emprendimiento empresarial

Universidad Mariano Gálvez de Guatemala
Escuela de Administración de Empresas
Plan fin de semana-Jornada Matutina
Curso: Seminario de Administración
Catedrática titular: Licda. Nancy Ortiz
Catedrático Auxiliar: Alván Miliam
Horario: 14:00 a 16:00 – Salón: M-260

“EMPRENDIMIENTO EMPRESARIAL EN GUATEMALA”

Nancy Paola Velásquez Oliva
Guatemala, 26 de julio de 2,014

022-10-15383

EmprendimientoEmpresarial en Guatemala
Seminario de Administración

ÌNDICE

Introducción

3

Contenido
 Definición

4

 Características

4

 Importancia

5

 Antecedentes y Evolución

5

 Universidades -Emprendimiento Empresarial

7

 Listado de emprendedores guatemaltecos

8

 Liks de youtube “emprendedores guatemaltecos”

13

Conclusiones

14

Recomendaciones

15

Egrafía

16

Glosario:

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2Emprendimiento Empresarial en Guatemala
Seminario de Administración

INTRODUCCIÒN
El ser humano trae en su sangre el querer sobre salir y ser reconocido en la
sociedad, por ello es que actualmente en Guatemala se ven personas con
muchos deseos de superarse y de volverse empresarios, capaces de poner en
marcha un proyecto innovador, es por ello, que busca siempre mejores
condiciones de vida, un mayordesarrollo personal y comunitario, una mayor
sensación de felicidad, un nivel de vida más acorde con sus expectativas

Al emprender un proyecto es necesario tomar en cuenta todas aquellas
características primordiales que involucran a un emprendedor, para cerciorarse de
que el mismo sea viable, y tenga un impacto tanto en su vida personal como en la
de la sociedad en la que habita.

El emprendimientoempresarial actúa como una estrategia de desarrollo en la
sociedad, por lo que cobra una mayor relevancia en dicha sociedad, ante la
problemática de desempleo y exclusión, en donde se deslumbra la oportunidad
del autoempleo,

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Emprendimiento Empresarial en Guatemala
Seminario de Administración

“EMPRENDIMIENTO EMPRESARIAL EN GUATEMALA”
Definición:
Se refiere a la iniciativa de un individuo paradesarrollar un proyecto de negocios
o una idea en particular que genere utilidades. Según el profesor Jeffrey A.
Timmons define el emprendimiento laboral como: “Significa tomar acciones
humanas, creativas para construir algo de valor a partir de prácticamente nada.
Es la búsqueda insistente de la oportunidad independientemente de los recursos
disponibles o de la carencia de éstos. Requiere unavisión y la pasión y el
compromiso para guiar a otros en la persecución de dicha visión. También
requiere la disposición de tomar riesgos calculados… “1

Por lo tanto, emprendimiento empresarial se puede considerar un conjunto de
actitudes y aptitudes necesarios para superar un paradigma inherente en una
situación dada para crear proyectos que permitan dar un paso más allá de lo
conocido.

Alemprendimiento empresarial se le había restado importancia, pero actualmente
se le ve como una posibilidad de alcanzar al progreso en las naciones en vía de
desarrollo.
Características de emprendimiento empresarial:
 El emprendimiento empresarial requiere que los emprendedores tengan
pasión, visión, capacidad de aprendizaje, buscar lograr resultados,
determinación y coraje, creatividad e innovación,persistencia, sentido de
oportunidad, liderazgo, autoestima, asertividad y organización.
 El emprendimiento empresarial ofrece una mejor calidad de vida tanto en el
ámbito profesional como personal.
 El emprendimiento empresarial le genera al empresario un ingreso quizás
mínimo pero que seguramente le permitirá sobrevivir.
 El emprendimiento empresarial contribuye al desarrollo del país.
 Elemprendimiento empresarial requiere de la creación de una unidad
productiva y dedicarse de lleno en el proyecto.
1

Egrafìa: http://norzame.jimdo.com/emprendimiento/

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Seminario de Administración

 Para crear un buen proyecto es necesario evaluar todos los aspectos
posibles, tanto los pro como los contra.
 La

innovación

es

la

característica

más...