Ensayo profesionales competentes

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PROFESIONALES COMPETENTES
Asistir a una entrevista de trabajo es para muchos todo un calvario, y más aún cuando no se está lo suficientemente segurode lo que se va a decir o de la imagen que definitivamente se necesita proyectar. En la mayoría de los casos las inseguridades del entrevistado radicanen que hay conciencia de que la formación recibida no está acorde con las expectativas de la compañía o también que la capacitación ya estádesactualizada. La hoja de vida, que es la carta de presentación para cualquier persona, es lo más importante a la hora de buscar trabajo, ya que es unaherramienta clave que dice estrictamente lo necesario de forma clara y concisa.
Y es que llenar una hoja de vida aunque parece sencillo tiene su ciencia. Allíno se puede mentir y debe haber espacio para los datos personales y la formación académica de la persona, que ya no se queda con la información de lacarrera universitaria que se escogió. Aunque muchos no lo crean, hoy en día es muy relevante la información que va en el espacio denominado “Otroscursos”. Esto es en lo que más se están fijando las empresas, a través de los gerentes de talento humano, a la hora de hacer una selección. Muchos expertosafirman que más importante que obtener buenas notas en la universidad es el hecho de contar con una persona que esté interesada en actualizarseconstantemente, por eso los cursos de ingles, sistemas, gerencia, ventas, mercadeo y ética entre otros pueden, sin lugar a dudas, abrirle muchas puertas.
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