EL ENTORNO LABORAL DOCENTE
Un proyecto para mejorar las relaciones entre profesionales de la educación

Valentín Valiente Morales

ISBN: 978-84-9981-294-6 DL: M-2814-2011 Impreso en España /Printed in Spain Editado por Bubok Publishing

Agradecimientos: A Tamai, por su enorme paciencia conmigo por los platos sucios. A Tanausú Tejera Morera, por el tiempo dedicado a la corrección dellibro.

A nuestros niños se les trata con afecto, todos les tratamos con afecto, especialmente con afecto reflexivo, el cual no se encuentra sometido a accesos de mal genio debidos a un exceso detrabajo, ni a descuidos fruto de la ignorancia. Walden Dos B. F. Skinner

1. Introducción 2. Justificación teórica 3. Contextualización 3.1 Presentación del contexto 3.2 ¿Qué le falta a nuestrocolegio? 3.3 Medios a emplear durante el proyecto 3.4 Programación 4. Hipotética reflexión 5. Bibliografía 6. Anexos 6.1 Cuestionario de autoevaluación de habilidades intrapersonales y sociales 6.2Registro de doble entrada para el vaciado de información de los cuestionarios

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10 Este proyecto de intervención pretende ser la vía que facilite la creación de un entorno único de trabajo, un espacio personal y personalizado, pero que al mismo tiempo debe ser común pordefinición; un lugar en el que expresarse con y para los demás con soltura. Como posible producto, podría ir dirigido a las grandes y medianas empresas que pretendan mejorar el ambiente de sus empleados. Alestar enmarcado en el entorno laboral de los docentes, la extrapolación sería lógica e intuitiva; pero es algo más. Al tratarse el tema desde la perspectiva de la Expresión y Comunicación Corporalestamos yendo un paso más allá, como se explicará en el apartado de Justificación Teórica de este Proyecto. ¿Por qué a los docentes? La jornada laboral oficial de los docentes es de 37 horas y media... [continua]

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(2013, 01). Entorno Laboral. BuenasTareas.com. Recuperado 01, 2013, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Entorno-Laboral/6969273.html

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