Entrevista inlges

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  • Publicado : 24 de marzo de 2011
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Cada vez es más frecuente encontrarte con un proceso de selección en el que tengas que pasar una entrevista o parte de ella en inglés para comprobar tu nivel. Para que el idioma no sea un impedimentopara hacerte con un puesto de trabajo, te damos unos fáciles consejos

En primer lugar, que no cunda el pánico, puedes hacerlo. Solo necesitas algo de preparación, preparándote una lista depreguntas y de respuestas, que a ser posible deben estar supervisadas por alguien con un alto dominio de inglés. Además, las preguntas suelen ser siempre las mismas. Aquí van algunas de las más comunes.Tell me about yourself
Las entrevistas suelen empezar con esta pregunta. Recuerda, lo que quiere averiguar la persona que te entrevista son tus habilidades profesionales no tu vida privada.What are your strengths?
Véndete y da ejemplos específicos. Evita enumerar simplemente tus cualidades e intenta ampliar todos los puntos a los que haces referencia, empezando la frase con "For example…" y luego explica cómo desarrollaste esta cualidad en tu empleo anterior.
Why are you interested in working for our company?
La persona que te entrevista quiere saber, antes de contratarte, por quéquieres trabajar para ellos. Demuéstrale que te has informado sobre la empresa y que te entusiasma el trabajo.

Why did you leave your last job?
Aunque tu empleo anterior fuera horrible, unaentrevista de trabajo no es el momento ideal para hablar de ello. Aunque sea verdad, no hagas nunca ningún comentario negativo sobre tu empleo actual, empleos anteriores o compañeros de trabajo.

Doyou have any questions for me?
Los entrevistadores suelen terminar la entrevista así. Haz preguntas específicas que demuestren que sabes bastante sobre la empresa pero que te gustaría saber más.Evita hacer preguntas cuya respuesta deberías saber, como por ejemplo: "What does your company do?" No preguntes por el salario o por las vacaciones: "When do you give raises?" "How much vacation time...
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