Entrevista

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El entrevistador busca emitir a su interlocutor interés, confianza, familiaridad, motivación y garantía de identificación para que el entrevistado devuelva a cambio información personal a formade descripción, interpretación y/o afirmación.
El control de la situación de la entrevista exige una mejor holística del entrevistador sobre el contexto global en el que se desenvuelve la interacciónconversacional. En consecuencia, el manejo de las entrevistas importantes conocer:
* La situación comunicativa que rige el intercambio dialógico
* Los usos del lenguaje apropiados para laintegración verbal con el sujeto en cuestión.
* El contexto y la relación con el interlocutor en la situación de la entrevista.
* Los factores generales de índole cognitivo o emocional que estánimplícitos durante el desarrollo de la conversación.
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El investigador debe formular preguntas generales, siendo cuidadoso de no forzar respuestas significativas al principio. Hay que preocupar, porel contrario, que el entrevistado rompa el hielo y comience a hablar desde el principio, “que lleve la voz cantante”. El investigador debe aprovechar este momento para establecer rapport con elentrevistado, familiarizándose con su persona. En la primera fase de la interacción verbal conviene que las preguntas no sean directas ni de confrontación. Deben ser preguntas abiertas de carácterinformativo.

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El registro en cinta de la entre visa garantiza la concentración del entrevistador. El uso de la grabadora permite al entrevistador captar mucha más información que si se recurre a lamemoria o cuaderno de campo.
La entrevista deberá ser registrada sin mediación tecnológica alguna, es muy recomendable que el buen entrevistador ejercite sus potencialidades memorísticas.
Un problemacon la grabadora es que la captación de lo que se dice en la entrevista no tenga la suficiente audibilidad por la escasa potencia del micrófono de esta.
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El investigador de saber llevar al sujeto...
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