Etica profesional

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INDICE
CODIGOS DE ÉTICA PROFESIONAL
INTRODUCCION 02

CODIGO DE HONOR Y ÉTICA PROFESIONAL DEL COLEGIO DE LICENCIADOS EN TURISMO DEL PERU; CONSEJO REGIONAL CUSCO 03 - 12

CODIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DEL COLEGIO DE LICENCIADOS EN ADMINISTRACIÓN DEL PERÚ 13 - 27

MANUAL DE ETICA PROFESIONAL DE TURISMO Y HOTELERIA 28 – 31

ANALISIS ENTRE MANUAL DE ÉTICAPROFESIONAL Y LA ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA 32

CONCLUSIONES 33
CODIGOS DE ETICA PROFESIONAL

INTRODUCCION
Códigos de Ética
“Conjunto de reglas para que una profesión declare su intención de cumplir con la sociedad y en lealtad hacia ella”
Contienen lo que es lícito o ilícito, correcto e incorrecto, aceptable e inaceptable, en un todo enmarcado en las actuaciones de unaprofesión u oficio.
Ética Profesional
Puede definirse como la ciencia que estudia los deberes y derechos inherentes a quienes ejercen una profesión u oficio, una vez que han adquirido el conocimiento, las habilidades y competencias que le identifican como tal.
Lo que deriva en una toma de conciencia responsabilidades, respeto y decoro, dirigidos a la objetividad, integridad, confidencialidad,responsabilidad y excelencia de las reglas y principios que rigen el desempeño de una profesión.

CODIGO DE HONOR Y ÉTICA PROFESIONAL DEL COLEGIO DE LICENCIADOS EN TURISMO DEL PERU; CONSEJO REGIONAL CUSCO

Art. 1°.- La comisión de Honor y Ética profesional, es el máximo órgano deontológico de la profesión del Licenciado en Turismo. Es una instancia que goza de autonomía funcional yadministrativa. Informa de sus actos  al Decano del colegio y a la Asamblea general.
La comisión de Honor y Ética profesional no es una instancia deliberante, ni actúa en el fuero externo; su labor se circunscribe al fuero interno del COLITUR; al actuar deontológico de sus miembros; en cumplimiento al Art. 60 del Estatuto del COLITUR D.S. N° 012-90-ICTI-TUR.

OBJETIVOS:
Art. 2°.- Son objetivos de laComisión de Honor y Ética Profesional:
* Conocer, investigar, evaluar y emitir resolución final, exculpando o sancionando la infracción cometida por miembros de la Orden contra la Ley 24915, su Estatuto, su Reglamento Interno y el Código de Honor  y Ética Profesional.
* Resolver las quejas interpuestas contra los miembros de la Orden, elevadas por la instancia correspondiente.
*Evaluar, proponer y reconocer los méritos de los colegiados en el cumplimiento del ejercicio profesional.

TITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
Art.3°.- Las disposiciones generales contenidas en el presente reglamento son de cumplimiento obligatorio para los miembros colegiados de la orden.
Art. 4°.- Para el ejercicio de la profesión, el Licenciado en Turismo requiere contar con el TítuloProfesional, expedido por una universidad peruana que lo acredite como tal, o Título Profesional revalidado de acuerdo a la Ley Universitaria, para quienes hayan optado el Título Profesional en una universidad extranjera, debidamente inscrito en el Registro del Colegio de Licenciados en Turismo.
Art. 5º.- El ejercicio profesional del Licenciado en Turismo es posible a partir de su colegiatura.
DE LOSMIEMBROS DE LA ORDEN
Art. 6°.- Son miembros del Colegio de Licenciados en Turismo, los licenciados titulados e inscritos en el Registro del COLITUR. En su desempeño profesional tendrán en consideración los siguientes principios:
* Cumplir con lo dispuesto en la Ley 24915 de Creación del Colegio, el
Estatuto y lo normado en el Código y Reglamento de Honor y Ética Profesional,
*Ejercer y fomentar la excelencia de la profesión con honor, ética, transparencia y eficiencia en el campo del conocimiento humanístico y científico, priorizando su responsabilidad profesional ante otros intereses,
* Establecer nexos de solidaridad, respeto mutuo y entendimiento con
todos los miembros de la Orden,
* Trabajar en función al desarrollo sostenible de la actividad turística, al...
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