Etica

Páginas: 2 (431 palabras) Publicado: 22 de julio de 2012
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD ALEJANDRO DE HUMBOLDT
NUCLEO VALENCIA, EDO. CARABOBO
CÁTEDRA: ETICA PROFESIONAL.

Informe

ZeudiomyInfante C.I: 17.131.241.

Valencia, Julio del 2012.
Función social del trabajo
El trabajo es la esencia evolutiva de la sociedad, la finalidad del trabajo es producir bienes o serviciosdestinados a cumplir los diversos fines sociales.
Los seres humanos vivimos en un sociedad y debemos cubrir ciertas necesidades para asegurar el bienestar y el avance, desarrollando nuestros trabajos paratoda las sociedad (nosotros y la que nos rodea), cubrir la necesidad de que no falte nada. Es por ello que el trabajo es de carácter social, ya que se produce para la sociedad en la que se desenvuelveel ser humano.
Debes y derecho del trabajo
Derechos laborales
Según lo establece el artículo 4 de la sección 2 del estado de los trabajadores, los trabajadores tiene como derecho básicos, con elcontenido y alcance que para cada uno de los mismos disponga su especificaciones normativas, los de:
1. Trabajo y libre elección de profesión y oficio.
2. Libre sindicación
3. Adopción demedida de conflicto colectivo
4. Huelgas
5. Reuniones
6. Información, consulta y participación en la empresa
En la relación de trabajo, los trabajadores tienen derecho:
1. Ocupaciónelectiva.
2. A la promoción y formación profesional del trabajador.
3. A no discriminación directa o indirecta para el empleo o una vez empleado, por razones de sexo, estado civil o edad entrelo razonable por la ley.
4. A su integridad física y a una adecuada política de seguridad e higienes.
5. El respecto a su intimidad y la consideración limpia.
6. A la percepción puntual dela remuneración pactada o legalmente establecida.
7. Al ejerció individual de las acci0ones derivadas de su contrato de trabajo
8. A cuantos otros se deriva específicamente del contrato de...
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