Evaluacion

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 2 (259 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 7 de junio de 2011
Leer documento completo
Vista previa del texto
ELEMENTO DE COMPETENCIA: Involucra Actores Sociales (Completar, para poder evaluar la coherencia con los criterios de desempeño)
Recordar que los criterios de desempeño se redactan siguiendo laestructura: OBJRETO+VERBO+CONDICIÖN.

|CRITERIO DE DESEMPEÑO |SABERES ESENCIALES |
|El educador es competente sí:| |
|Los diferentes actores sociales (Objeto) son convocados (verbo)|Saber conocer|
|según prioridades diagnósticas del análisis educativo |Participación social, actores sociales. (a) |
|(Condición)|Empoderamiento de actores sociales. Organización (b) |
|El empoderamiento de los actores sociales es realizado en |……. ( completar en base a criterios.|
|relación con la solución de los problemas identificados. |Elabora planes sociales. |
|Organizar Actores sociales|Identifica estrategias de evaluación. |
|Los actores sociales asumen compromisos según nivel de |Responde preguntas sobre técnicas de evaluación.|
|corresponsabilidad |Resuelve problemas relacionados a la evaluación. |
|Muestra liderazgo|(letras verdes NO corresponden) |
|Capacidad de Convocatoria. |SABER Hacer.|
|Resuelve problemas de los actores sociales. |Sensibilizar a actores sociales |
|Identifica los métodos y técnicas de evaluación....
tracking img