Fallo de la corte a tutela de mujer embarazada

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PRINCIPIOS SOBRE LOS CUALES LA CORTE APOYO SU DECISION.



La corte para su sanción y sentencia se apoyo en los principios, en los cuales, Primero: PROTECCION A LA MUJER EMBARAZADA, el estadoprotege a la mujer en su estado de embarazo y a su hijo, según el artículo 43 de la constitución en la cual expresamente dice que la mujer en estado de embarazo y la madre con su hijo gozan de laprotección especial del estado, el cual les debe brindar las garantías para su alimentación, salud, vida y el trabajo para la madre o mujer embarazada. Otro punto es que se encuentra prohibido los despidospor estas razones. Se deben respetar los derechos de guardar el trabajo hasta que vuelva a sus labores y se le deben pagar sus prestaciones para que pueda subsistir y mantener a su hijo sin exponerseen riesgo la integridad de ambos.





La corte suprema de justicia se baso para exponer la tutela a favor de la señora, en los derechos que tienen las mujeres en estado de embarazo o que sonmadres cabeza de familia y están en estado de lactancia, a una licencia de maternidad con remuneración durante 6 semanas, en las cuales el empleador estará en la obligación de guardarle el puesto y en elcaso de las madres que no tienen trabajo serán amparadas por el estado para que su manutención sea la mejor tanto para el hijo como para la madre. Esto quiere decir que la madre debe tener unalicencia de maternidad y vivir con un mínimo vital el cual se presenta por la urgencia de la protección y lo indispensable de un mínimo de recursos para la subsistencia en condiciones dignas de la madretrabajadora, y que en consecuencia el estado si no presta este apoyo a las madres estaría faltando a los principios fundamentales y al derecho de igualdad de oportunidades. La corte falló basándose enla protección de la mujer embarazada y al recién nacido, ya que esto era lo esencial en el caso que se trataba, para el pago de los dineros adecuados a la licencia de maternidad.



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