Fideicomiso franchising outsourcing

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INDICE

Capítulo I

1.1 Justificación
1.2Objetivo General y Especifico
1.3 Alcances y Limitaciones

Capitulo II

2.1 Fideicomiso
2.1.2 Tipos de Fideicomiso en Costa Rica
2.2Franchising
2.2.1 Régimen del Franchising
2.2.2Terminos importantes en el Franchising
2.2.3 Tipos de Franchising
2.2.4 Contenido del contrato de una Franquicia
2.2.5 Estructura del contrato
2.2.6 Elementos2.2.7 Derechos y obligaciones de las partes
2.2.8 Ventajas de las franquicias
2.3 Leasing
2.3.1 Tipos de Leasing
2.3.2 Características
2.3.3 Elementos
2.3.4 Derechos y obligaciones de las partes
2.4Incoterms
2.4.1 Clasificación
2.4.2 Objetivo
2.5Outsourcing
2.6 Conclusiones
2.7 Bibliografía

Capítulo I

INTRODUCCION

1.1 Justificación

En nuestro mundo actualsiempre es importante tener conocimientos en temas legales sobre todo en nuestro campo de estudio que requiere tener conocimientos variados en temas legales según la afinidad y orientación en este caso de la carrera de administración de empresas y afines que actualmente desarrollamos nosotros como estudiantes en su mayoría necesitamos tener claros ciertos conceptos esenciales que en un futuro seránmuy útiles al momento de poner en marcha nuestras funciones para poder manejar las diversas situaciones que se nos presentaran día con día, de ahí que se nos presente la posibilidad de realizar esta investigación en el curso de legislación laboral para poder conocer ciertos elementos importantes que posiblemente muchos los verían como algo innecesario para nosotros sin embargo son de sumaimportancia ya que no sabemos si en un futuro nos serán de mucha utilidad según el tipo de empresa en el que laboremos.
Por lo cual es muy importante comprender bien los términos que investigaremos y explicaremos con el fin de ampliar nuestros conocimientos en esta rama y poder desarrollarlos en el momento que sean necesarios de aplicar en nuestra carrera laboral.

1.2 Objetivo General y EspecíficosObjetivo General

El objetivo de este trabajo consiste en la investigación y adquisición de nuevos conocimientos sobre ciertos elementos importantes dentro de la legislación laboral que son necesarios para el desarrollo de nuestra carrera profesional en el futuro.

Objetivos Específicos

*Enriquecer nuestros conocimientos en ciertos términos legales importantes en toda actividad comercial odedicada a servicios.
*Comprender ampliamente que los conceptos definidos para investigar por medio de su análisis y su amplia explicación.

1.2 Alcances y Limitaciones

Alcances

La investigación se realizara con el objetivo de conocer ciertos términos que en gran parte no son del conocimiento total peor que son importantes para toda organización y también para nosotros como futurosadministradores.

Limitaciones

Los únicos inconvenientes que se presentaron para la realización de este trabajo fueron principalmente la gran cantidad de información existente sobre los temas asignados para investigar, por lo cual había que analizar bien los datos para poner los más precisos que fueran más relevantes y menos repetitivos.

Capitulo II

2.1 FIDEICOMISO
Contrato oconvenio en virtud del cual una persona conocida como fiduciante, transmite bienes, cantidades de dinero o derechos, presentes o futuros, de su propiedad a otra persona, para que ésta administre o invierta los bienes en beneficio propio o en beneficio de un tercero, llamado fideicomisario. En el momento de la creación del fideicomiso, ninguna de las partes es propietaria del bien objeto delfideicomiso. Por tanto es un contrato por el cual una persona destina ciertos bienes a un fin lícito determinado, encomendando la realización de ese fin a una institución fiduciaria en todas las empresas.

2.2.1Tipos de fideicomisos en Costa Rica
*Fideicomisos de administración
Cuando el fideicomitente por alguna razón se ve limitado o imposibilitado a ejercer la administración de sus bienes o...
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