Formulario arp

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  • Publicado : 26 de abril de 2011
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Marque con una equis (X) y verifique instrucciones de diligenciamiento y causales de no aceptación al reverso.
Inscripción del trabajador Traslado Modificación No

Reintegro En el mismo mes Sí

Indique última fecha de retiro:

Formato de Inscripción de Trabajadores

1. Datos del trabajador
Tipo y número de identificación

C.C.

T.I.

C.E. P.A.

Sexo M F

Estado civilCasado(a) Separado(a) Soltero(a) Viudo(a) Segundo apellido Unión libre Divorciado(a)

Uso exclusivo de Compensar
R N R N R N R N R N 1 LOE 3 LTM 4 DPN 5 STS

Causal no aceptación

Primer apellido

Nombres

Fecha de nacimiento (AAAA/MM/DD)

Teléfono

Dirección residencia

Barrio

Ciudad

Fecha ingreso a la empresa (AAAA/MM/DD)

Horas labor mes

Cargo

Sueldo básico

En caso decambio en el No. de identificación, escriba el anterior
Si el trabajador labora simultáneamente con otra empresa anótela aquí: Sueldo básico

2. Datos del empleador (Diligencie en letra clara y legible)
Nombre o razón social Teléfono

NIT, C.C. o C.E.

Dependencia

Centro de costo

3. Datos del cónyuge o compañero(a) permanente
Tipo y número de identificación

C.C.

T.I.

C.E.P.A.

Primer apellido

Documento pendiente

Adición
Segundo apellido Nombres

Retiro

Fecha de nacimiento (AAAA/MM/DD)

Empresa donde trabaja o actividad económica

Caja de compensación a la cual está afiliado(a)

Sueldo básico

Recibe subsidio Sí No

En caso de corrección de Cédula de Ciudadanía o cambio de Tarjeta de Identidad, escriba el número anterior o errado

Bajo lagravedad de juramento declaro que este informe ha sido examinado por mí y que todos los datos son exactos.

Firma del trabajador(a) C.C., T.I., P.A. o C.E. No. Observaciones:

Firma y sello del empleador

Compensar Gerencia Registro y Subsidio
La información de este formato está sujeta a verificación

Original - Compensar

Copia - Empleador

FOR-REG-0033

Utilice este formatoexclusivamente para afiliación de trabajadores solteros, casados o en unión libre sin beneficiarios. Recuerde que es deber de la empresa y el trabajador actualizar la información del grupo familiar. Al respaldo encontrará recomendaciones, instructivo y causales de no aceptación. Consulte los requisitos para adicionar beneficiarios, realizar inscripciones para servicios y subsidio de su grupo familiar. Sino ha recibido su tarjeta familiar, presente la copia de este formato para utilizar los servicios del CUR y CEF.

O.P. 166462

Recomendaciones para el diligenciamiento
1. Escriba en cada campo una letra por casilla, diligencie en letra clara y legible; evite devoluciones. 2. Diligencie completamente el formato. 3. Escriba correctamente la identificación del trabajador y el NIT de laempresa. 4. Escriba el número de dependencia y el centro de costo cuando Compensar lo haya asignado a la empresa. 5. Utilice números arábigos, no use números romanos. 6. Utilice cuatro (4) dígitos para el año y dos (2) para mes y día. 7. Escriba siempre el número de identificación de su beneficiario (Cónyuge). 8. En caso de quedar documentos pendientes, se debe diligenciar nuevo formato adjuntándolos.Instructivo

1. •

Datos del trabajador Tipo y número de identificación: Seleccione el tipo de identificación y registre el número correspondiente, así: C.C. Cédula de Ciudadanía C.E. Cédula de Extranjería T.I. Tarjeta de Identidad P.A. Pasaporte Sexo: Marque con una equis (X) M para masculino o F para femenino. Estado civil: Marque con una equis (X) el estado civil actual.

2. • •

Datosdel empleador Nombre o razón social: Registre el nombre o razón social de la empresa. NIT, C.C. o C.E.: Escriba el Número de Identificación Tributaria, número de cédula en caso que la empresa esté registrada como persona natural o cédula de extranjería. Dependencia: Registre el número correspondiente cuando Compensar lo haya asignado a la empresa. Centro de costo: Escriba el número del centro...
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