funciones

Ayudar coordinación procesos administrativos y preparar programaciones-Preparar reportes-Apoyo procesos administrativos.
-Atender y resolver inquietudes de clientes relacionados con sus giros.
-Clasificar y archivar comprobantes de depósito, retiros y cheques.
-Hacer balance diario de transacciones, usando programas de computador, calculadoras y sumadoras.
-Recibir y procesardepósitos y retiros de efectivo y otras transacciones de clientes.
-Suministrar información general sobre servicios.
-Promover los servicios con los clientes.
-Ayudar en la coordinación de procesos administrativos y preparar programaciones de trabajo.
-Mantener el inventario de suministros de oficina.
-Preparar reportes de rutina e informar al personal y público en general sobre reglas,regulaciones y procedimientos de la empresa.
-Recopilar, verificar, registrar y tramitar documentos y formularios de acuerdo con procedimientos establecidos, pautas y programación, utilizando sistema manual o computarizado.
-Apoyo en Coordinar y velar por procesos administrativos de la oficina.
-Planear y coordinar servicios para la oficina, como distribución de espacios, equipos,suministros, y servicios de mantenimiento y seguridad.
-Recopilar información y preparar periódicamente informes y correspondencia.
Ayudar coordinación procesos administrativos y preparar programaciones-Preparar reportes-Apoyo procesos administrativos.
-Atender y resolver inquietudes de clientes relacionados con sus giros.
-Clasificar y archivar comprobantes de depósito, retiros y cheques.-Hacer balance diario de transacciones, usando programas de computador, calculadoras y sumadoras.
-Recibir y procesar depósitos y retiros de efectivo y otras transacciones de clientes.
-Suministrar información general sobre servicios.
-Promover los servicios con los clientes.
-Ayudar en la coordinación de procesos administrativos y preparar programaciones de trabajo.
-Mantener elinventario de suministros de oficina.
-Preparar reportes de rutina e informar al personal y público en general sobre reglas, regulaciones y procedimientos de la empresa.
-Recopilar, verificar, registrar y tramitar documentos y formularios de acuerdo con procedimientos establecidos, pautas y programación, utilizando sistema manual o computarizado.
-Apoyo en Coordinar y velar por procesosadministrativos de la oficina.
-Planear y coordinar servicios para la oficina, como distribución de espacios, equipos, suministros, y servicios de mantenimiento y seguridad.
-Recopilar información y preparar periódicamente informes y correspondencia.

Ayudar coordinación procesos administrativos y preparar programaciones-Preparar reportes-Apoyo procesos administrativos.
-Atender yresolver inquietudes de clientes relacionados con sus giros.
-Clasificar y archivar comprobantes de depósito, retiros y cheques.
-Hacer balance diario de transacciones, usando programas de computador, calculadoras y sumadoras.
-Recibir y procesar depósitos y retiros de efectivo y otras transacciones de clientes.
-Suministrar información general sobre servicios.
-Promover los servicioscon los clientes.
-Ayudar en la coordinación de procesos administrativos y preparar programaciones de trabajo.
-Mantener el inventario de suministros de oficina.
-Preparar reportes de rutina e informar al personal y público en general sobre reglas, regulaciones y procedimientos de la empresa.
-Recopilar, verificar, registrar y tramitar documentos y formularios de acuerdo conprocedimientos establecidos, pautas y programación, utilizando sistema manual o computarizado.
-Apoyo en Coordinar y velar por procesos administrativos de la oficina.
-Planear y coordinar servicios para la oficina, como distribución de espacios, equipos, suministros, y servicios de mantenimiento y seguridad.
-Recopilar información y preparar periódicamente informes y correspondencia.

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