fundamentos de la prevencion

HISTORIA DE LA DISCIPLINA
• En el pasado los riesgos laborales se consideraban
como algo “inevitable” relacionado al desarrollo
productivo y a la modernización de la empresa.

DESDE TIEMPOS REMOTOS…
 Existió alguna conciencia de prevención en áreas
extractivas y mineras. (S. XVI y XVII)

 Fundamentada más que nada en la necesidad de
proteger a un recurso productivo cuyo reemplazoera en sí difícil y relativamente más costoso por las
pérdidas asociadas al proceso de aprendizaje.

La cobertura de riesgos del trabajo es la más antigua y
extendida de las ramas de la seguridad social .
Seguridad Social: "La protección que la sociedad
proporciona a sus miembros, mediante una serie de
medidas públicas, contra las privaciones económicas y
sociales que, de no ser así,ocasionarían la desaparición
o una fuerte reducción de los ingresos por causa de
enfermedad, maternidad, accidente de trabajo, o
enfermedad laboral, desempleo, invalidez, vejez y
muerte; y también la protección en forma de asistencia
médica y de ayuda a las familias con hijos“.
 Definición de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en documento
“Administración de la seguridad social”,1991.

HISTORIA DE LA DISCIPLINA
A nivel mundial, a partir de la Revolución Industrial de
principios del siglo XIX comienza a manifestarse la
preocupación por la seguridad social, dada la
precariedad y desprotección en que vivían los
trabajadores y sus familias.

REPARACION DE LOS PERJUICIOS CAUSADOS
POR ACCIDENTES O ENFERMEDADES
LABORALES
Gobierno de Manuel Montt Torres

CódigoCivil de 1853, : de inspiración esencialmente individualista

CODIGO CIVIL 1853
• El trabajador víctima de un accidente, debía probar culpa o

dolo en la conducta del empresario; también de los
perjuicios y además la relación causal entre ambos
elementos y demandar ante los tribunales la
indemnización por el daño sufrido.
• El empresario a su vez, podría alegar culpa o dolo del
trabajadorpara exonerarse de su responsabilidad o
atenuarla, o alegar caso fortuito.

CÓDIGO DE COMERCIO 1865:
• Señalaba reglas para los dependientes de esta actividad,

en caso de accidentes, más bien como un mandato
comercial.
• Disponía que los hombres de mar enfermos, heridos o
mutilados durante la navegación, tenían derecho a ganar el
salario convenido hasta el regreso a puerto.

CODIGODE MINERÍA 1888:
La responsabilidad del patrono se limitaba a atender la
curación del operario minero que se hubiese accidentado o
enfermado en el trabajo de la mina. (En vigencia desde los
tiempos de la conquista española).

RECONOCIMIENTO DE LOS ACCIDENTES
LABORALES
• En este contexto, la cobertura de los riesgos del
trabajo, es considerada como una de las ramas de
la seguridad socialque comienza a desarrollarse
jurídicamente a principios del siglo XIX, para
proteger contra los accidentes del trabajo a los
mineros del carbón y a otros trabajadores que
realizaban tareas muy peligrosas.

RECONOCIMIENTO DE LOS ACCIDENTES
LABORALES
• La actividad preventiva en riesgos y los
instrumentos jurídicos ligados a este tema,
comienzan a desarrollarse hacia fines del siglo XIXy comienzos de siglo XX, tiempos en que se
establecen normativas de carácter laboral y
previsional.

RECONOCIMIENTO DE LOS ACCIDENTES
LABORALES
• A partir de 1900 comienzan
a surgir
organizaciones de obreros que van gestando las

bases de una futura legislación laboral y de
seguridad social.

Entre 1900 y 1907, trabajadores portuarios, ferroviarios y
pampinos de distintos cantonesprotestaron por salarios y
condiciones laborales. Los accidentes abundaban a causa de
explosiones de dinamita mal manejada o defectuosa,
derrumbes de calicheras (las vetas donde se extraía el salitre)
y las caídas de obreros a los hornos en que se fundía el
mineral.

21 DE DICIEMBRE DE 1907

Pedro Montt Montt (1906-†1910)

Son las 15:45 del 21 de diciembre de 1907 en el
centro de...