grupo vs equipo

Grupo Equipo
Miembros realizan el trabajo de una manera seria y dura Miembros trabajan de una manera divertida en un ambiente relajado y cómodo.
Individualismo marcado. Sentimiento de pertenenciaAsignación de tareas sin opinión. Miembros contribuyen al éxito de la organización.
Miembros únicamente se reúnen para propósitos administrativos. Miembros reconocen interdependencia.
Visión afuturo se produce sin contribución de los miembros. Participación en la construcción del camino a la meta deseada.
Comunicaciones elaboradas y cerradas. Comunicación abierta y franca
No participan en latoma de decisiones Participan en la toma de decisiones
Dialogo egoísta no organizado. Dialogo pacifico, respetando los puntos de los miembros de este.
No existe la crítica constructiva paramejorar. Critica frecuente
Miembros se sientes amenazados ante el cambio. Reconocen el conflicto y se enfrentan ante los nuevos riesgos sin miedo al fracaso.
Grupo Equipo
Miembros realizan el trabajo deuna manera seria y dura Miembros trabajan de una manera divertida en un ambiente relajado y cómodo.
Individualismo marcado. Sentimiento de pertenencia
Asignación de tareas sin opinión. Miembroscontribuyen al éxito de la organización.
Miembros únicamente se reúnen para propósitos administrativos. Miembros reconocen interdependencia.
Visión a futuro se produce sin contribución de los miembros.Participación en la construcción del camino a la meta deseada.
Comunicaciones elaboradas y cerradas. Comunicación abierta y franca
No participan en la toma de decisiones Participan en la toma dedecisiones
Dialogo egoísta no organizado. Dialogo pacifico, respetando los puntos de los miembros de este.
No existe la crítica constructiva para mejorar. Critica frecuente
Miembros se sientesamenazados ante el cambio. Reconocen el conflicto y se enfrentan ante los nuevos riesgos sin miedo al fracaso.
Grupo Equipo
Miembros realizan el trabajo de una manera seria y dura Miembros trabajan...