GRUPO

GRUPO

Pichonón Rivíere define al grupo como:
Conjunto restringido de personas que ligadas entre sí por constantes de espacio y tiempo y articuladas por su mutua representación interna se proponen en forma explícita o implícita Una tarea, la que constituye su finalidad interactuando a través de complejos mecanismos de asunción y adjudicación de roles”
Toda definición enuncia los conceptosesenciales que hacen al fenómeno estudiado e investigado.
Vamos a ubicar esta definición dentro de la generalidad de las teorías grupales, que tienen en común y que tienen de diferencia.
En primer lugar lo que vamos a encontrar en todos los autores que hablan de grupo, es la idea que el grupo constituye una unidad que se manifiesta como totalidad; es decir para que haya grupo no basta con quehaya personas reunidas, esto es algo que no acepta ningún autor. Un autor que ha estudiado y establecido las diferencias es Paul Sartre, que diferenciaba la situación vocacional de personas reunidas, o incluso personas reunidas con algún objetivo como por ej. Esperar un colectivo o hacer fila para pagar un impuesto.
A este primer conjunto de personas que ante una determinada situación dan unarespuesta desarticulada lo llama SERIE
Deja el término grupo para cuando este conjunto de personas operan como una totalidad, es decir, tienen la capacidad de emitir respuestas organizadas ante diferentes situaciones.
Ésta sería la primera cuestión para hablar de grupo.
La segunda sería que esta totalidad no constituye un momento, una situación particular, sino que es una totalidad quo se vaconstruyendo a través de un proceso en permanente movimiento.
La tercera condición común a todos los autores es la presencia entro del grupo, de energía portada por sus integrantes.
Ésta energía será pensada desde diferentes enfoques o marcos teóricos, así por ej. La escuela psicoanalítica hablara de la libido, otras de fuerzas psíquicas otras del imaginario, pero lo que siempre va a estar presente esque este proceso va a estar en movimiento a partir de la energía que sus integrantes dedican para que funcione.  
El cuarto elemento va a ser la presencia de fuerzas contradictorias, en oposición, que buscan algún tipo de resolución.

Para muchas teorías estas fuerzas opuestas que buscan alguna resolución a sus oposiciones, son el motor del proceso.
Ej: Proyecto – Resistencia al cambio.

Laquinta condición que se visualiza es que durante este proceso, este movimiento, van a surgir códigos y normas.
Va a surgir una cierta/cultura común, propia de ese grupo que lo diferencia de todo aquello que no es ese grupo.
El sexto elemento que aparece común es que estas normas, códigos, ideas, se irán estableciendo a partir de diferentes roles
La séptima condición es que la forma de llegar a losobjetivos comunes, seria generando un clima propio y único de esa estructura grupal.
Un octavo elemento estaría dado por la tendencia a establecer un equilibrio interno y un sistema estable de relaciones, tanto interno como externo es decir con el afuera.
Todo grupo va buscar tener una modalidad de comunicación y de aprendizaje más o menos estable.
El noveno rasgo es que todo se manifiesta a travésde la interacción
En este punto Pichón Rivíere propone como modelo de pensamiento sobre lo grupal, que un grupo para ser y seguir siéndolo, necesita no solo comprender la tarea que lo convoca, no solo comprender sus objetivos, sino comprender como resuelve esos objetivos.
O sea un grupo se construye haciendo una tarea y haciéndose en esa tarea.
Este es uno de los elementos que va a diferenciar elconcepto de trabajo grupal planteado por P. Riviere, el grupo siempre va a tener na doble tarea estudiar sus objetivos determinados y estudiarse como grupo para seguir siendo grupo.
Otro concepto que lo va a diferenciar es que un grupo esta recorrido por fenómenos a nivel consciente pero a nivel no consciente también.
Esta oposición entre fenómenos conscientes e inconscientes tendría como idea...