Higiene

Programas de Seguridad e Higiene y Protección Civil |


"Existe al menos un rincón del universo que con toda seguridad puedes mejorar, y eres tú mismo." Huxley, Aldous:

INDICE
UNIDAD 2: PROGRAMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE Y PROTECCION CIVIL
1.- Estructura metodológica de los programas de seguridad e higiene
1.1 Higiene en el trabajo ……………………………………………. 3
1.2Condiciones Ambientales de trabajo ……………………….. 4
1.3 Seguridad del trabajo……………………………………………. 5
1.4 Prevención de Accidentes……………………………………… 6
1.5 Identificación de las causas de accidentes………………… 7
1.6 Costos directos e indirectos de los accidentes……………..
1.7 Prevención de robos (vigilancia)……………………………… 8
1.8 Prevención de incendios…………………………………………
1.9 Métodos deextinción de incendios…………………………… 9
2.- Programas de Protección Civil
1.1 Introducción a la protección civil………………………………. 11
1.2 Brigadas de emergencia…………………………………………. 15
1.3 Brigadas de primeros auxilios…………………………………….. 17
1.4 Brigadas de salvamento………………………………………….. 19
1.5 Brigadas de búsqueda y rescate…………………………......... 20
1.6 Brigada contra incendio………………………………………….. 22
1.7Brigada de comunicación……………………………………….. 24
1.8 Simulacros de evaluación……………………………………….. 26

‘’Introducción’’
Los programas de seguridad e higiene son una de las actividades que se necesita para asegurar la disponibilidad de las habilidades y aptitudes de la fuerza de trabajo.
Es muy importante para el mantenimiento de las condiciones físicas y psicológicas del personal.
Higiene yseguridad del trabajo constituyen dos actividades íntimamente relacionadas, orientadas a garantizar condiciones personales y materiales de trabajo capaces de mantener nivel de salud de los empleados.
Desde el punto de vista de la administración de recursos humanos, la salud y la seguridad de los empleados constituye una de las principales bases para la preservación de la fuerza laboral adecuada.Para que las organizaciones alcancen sus objetivos deben de un plan de higiene adecuado, con objetivos de prevención definidos, condiciones de trabajo óptimas, un plan de seguridad del trabajo dependiendo de sus necesidades.

“1. PROGRAMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE Y PROTECCION CIVIL’’
* ESTRUCTURA METODOLOGICA DE LOS PROGRAMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE.

1.1 HIGIENE EN EL TRABAJO
Serefiere a un conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico donde se ejecutan.
Está relacionada con el diagnóstico y la prevención de enfermedades ocupacionales a partir del estudio y control de dos variables: el hombre - y su ambiente detrabajo, es decir que posee un carácter eminentemente preventivo, ya que se dirige a la salud y a la comodidad del empleado, evitando que éste enferme o se ausente de manera provisional o definitiva del trabajo.

Un plan de higiene del trabajo por lo general cubre el siguiente contenido:
1. Un plan organizado: involucra la presentación no sólo de servicios médicos, sino también de enfermería y deprimeros auxilios, en tiempo total o parcial, según el tamaño de la empresa.
2. Servicios médicos adecuados: abarcan dispensarios de emergencia y primeros auxilios, si es necesario. Estas facilidades deben incluir:
* Exámenes médicos de admisión
* Cuidados relativos a lesiones personales, provocadas por
* Incomodidades profesionales
* Primeros auxilios
* Eliminación ycontrol de áreas insalubres.
* Registros médicos adecuados.
* Supervisión en cuanto a higiene y salud
* Relaciones éticas y de cooperación con la familia del empleado enfermo.
* Utilización de hospitales de buena categoría.
* Exámenes médicos periódicos de revisión y chequeo.
* Prevención de riesgos para la salud:
* Riesgos químicos (intoxicaciones, dermatosis...