humansimo

FORMACIÓN INTEGRAL

FORMACIÓN HUMANA
FORMACIÓN SOCIAL
FORMACIÓN PROFESIONAL
Pretende no sólo instruir a los estudiantes
con los saberes específicos de las ciencias
sino, también, ofrecerleslos elementos
necesarios para que crezcan como personas
buscando desarrollar todas sus
características, condiciones y
potencialidades.

FORMACIÓN INTEGRAL

Contribuye a la
realización plenadel
ser humano y al
mejoramiento de la
calidad de vida del
entorno social

Dimensiones

Es la posibilidad que tiene el ser
humano de tomar decisiones
autónomas a la luz de principios yvalores y de llevarlos a la acción
teniendo en cuenta las consecuencias
de dichas decisiones para asumirlas
con responsabilidad.

ÉTICA

• Cuando la persona asume reflexivamente los
principios yvalores que subyacen a las
normas que regulan la convivencia en un
contexto determinado.
• La persona lleva a la práctica sus decisiones
éticas.
• Se da el proceso de desarrollo y maduración
dela conciencia, del juicio y de la acción
moral.
• Las acciones de las personas son coherentes
con su pensamiento.

ACTUAR CON ÉTICA

ESTA RELACIONADA CON :
• Los principios o fundamentos queorientan las acciones.
• El proceder en consecuencia con los principios
universales
• éticos.
• El uso de la libertad y el ejercicio
• de la autonomía.
• Las motivaciones y el ejercicio de lavoluntad.
• Se concreta en la Cualidad del ser humano

Como se desarrolla?

• Es la expresión de la esencia del ser . Esta esencia es la
sustancia de la vida y se manifiesta en energía,cualidades y
valores.
Valores : La dignidad, la verdad, el coraje, la justicia, y la
paz.
Energía: fortaleza vital, mental, física, dinámica, equilibrio
y dominio propio.
Cualidades: la bondad, lahonradez, y la compasión, belleza.
Prieto greco 2010

ESPIRITUAL

El conocer: entendido como la relación que establece la persona
con el mundo y el medio en el cual se halla inmersa permitiéndole...