Iinovacion

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SHIRLEY GRISALES NOGUERA CARLOS PEÑARANDA VARGAS KAREN VENGOECHEA COLLANTE
ING. INDUSTRIAL MARZO, 2010

La Innovación es la aplicación de nuevas ideas, conceptos, productos, servicios y prácticas, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Un elemento esencial de la innovación es su aplicación exitosa de forma comercial. No sólo hay queinventar algo, sino, por ejemplo, introducirlo (Difusión (negocios)) en el mercado para que la gente pueda disfrutar de ello.

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda

La innovación exige la conciencia y el equilibrio para transportar las ideas, del campo imaginario o ficticio, al campo de las realizaciones e implementaciones.

Innovar proviene del latín innovare,que significa acto o efecto de innovar, tornarse nuevo o renovar, introducir una novedad.

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda

“La creación de nuevos conocimientos y la transformación de este conocimiento en tecnologías, procesos, productos y servicios que el mercado necesita” (A. García, Chile) “La creación, evolución, intercambio y aplicación de nuevas ideasen bienes y servicios susceptibles de ingresar a un lugar, a un mercado, (enfocado a varios objetivos vg: inyectar vitalidad en una nación, al éxito de una empresa)...” (Debra Amidon)

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda

Son prácticas que, por lo general, se consideran como algo nuevos, ya sea de forma particular para un individuo, o de forma social, de acuerdoal sistema que las adopte.  Competitividad y Rentabilidad  Clientes Satisfechos  Empleados Motivados y Comprometidos  Nuevos Puestos de Trabajo y Mejores Condiciones de Vida  Desarrollar y Ganar Opciones – compartir la visión con el cliente  Crear en el entorno una cultura que estimule  generación de conocimiento

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda Innovación es generar o encontrar ideas, seleccionarlas, implementarlas y comercializarlas. La investigación y el desarrollo, la competencia, los seminarios, las exposiciones o ferias, los clientes y cada empleado de la empresa es un potencial proveedor de nuevas ideas generando las entradas para el proceso de la innovación.

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda Cualquier definición que tomemos siempre nos orientará a promover la innovación prestando especial atención a los mercados. (Recordar que la empresa innova para lograr objetivos de mercado y resultados económicos claramente definidos).

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda

Al diseñar programas de investigación y desarrollo tecnológico para promover laInnovación Tecnológica SIEMPRE deben considerarse las tendencias del mercado en donde se desee introducir la innovación.

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoechea y Carlos Peñaranda

Las innovaciones pueden darse en diferentes ámbitos de la vida de una sociedad, no solamente en mercados económicos que es como más se utiliza el término. El papel de los actores de la sociedad respecto a lainnovación:

Gobierno: Adoptar la cultura de la innovación (Políticas, estrategias (gubernamentales y de Estado)

Instituciones Educativas: Formación apropiada a todo nivel (primaria, superior, técnico, gestión, emprendedores y capacitadores)

Sector empresarial: Promover difusión de cultura de innovación y nuevas técnicas de gestión empresarial.

Elaborado por Shirley Grisales, Karen Vengoecheay Carlos Peñaranda

Agentes Financieros: Desarrollar una participación más flexible y menos conservadora para financiar innovaciones.

De competencia gubernamental: Formulación de Políticas y localización de recursos a nivel nacional Asesorías Especializadas Marco legal y regulatorio

Compartidas: Financiamiento de actividades relacionadas a la innovación. Fortalecimiento de la...
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