Iluminacion

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1.-OBJETO DEL INFORME:

Con el presente informe, de carácter técnico, sobre la evaluación de las condiciones de iluminación en los puestos de trabajo, se pretende estimar el cumplimiento de lo establecido en el RD 486/97 sobre las Disposiciones Mínimas de Seguridad en los Lugares de trabajo.

2.- ESPECIFICACIONES GENERALES

1. La iluminación de cada zona o parte de un lugar de trabajodeberá adaptarse a las características de la actividad que se efectúe en ella, teniendo en cuenta:

a) Los riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores dependientes de las condiciones de visibilidad.

b) Las exigencias visuales de las tareas desarrolladas.

2. Siempre que sea posible, los lugares de trabajo tendrán una iluminación natural, que deberá complementarse con unailuminación artificial cuando la primera, por sí sola, no garantice las condiciones de visibilidad adecuadas. En tales casos se utilizará preferentemente la iluminación artificial general, complementada a su vez con una localizada cuando en zonas concretas se requieran niveles de iluminación elevados.

3. Los niveles mínimos de iluminación de los lugares de trabajo serán los establecidos en la siguientetabla:

Zona o parte del lugar de trabajo (*) ..... Nivel mínimo de iluminación (lux)

Zonas donde se ejecuten tareas con:

|1º. Bajas exigencias visuales………………………………... |100 |
|2º. Exigencias visuales moderadas………………………… |200 |
|3º. Exigencias visualesaltas………………………………… |500 |
|4º. Exigencias visuales muy altas…………………………... |1.000 |
|Areas o locales de uso ocasional……………………….. |50 |
|Areas o locales de uso habitual…………………………. |100|
|Vías de circulación de uso ocasional…………………... |25 |
|Vías de circulación de uso habitual…………………….. |50 |

Estos niveles mínimos deberán duplicarse cuando concurran las siguientes circunstancias:

a) En las áreas o locales de uso general y en las vías de circulación, cuandopor sus características, estado u ocupación, existan riesgos apreciables de caídas, choques u otros accidentes.

b) En las zonas donde se efectúen tareas, cuando un error de apreciación visual durante la realización de las mismas pueda suponer un peligro para el trabajador que las ejecuta o para terceros o cuando el contraste de luminancias o de color entre el objeto a visualizar y el fondosobre el que se encuentra sea muy débil.

No obstante lo señalado en los párrafos anteriores, estos límites no serán aplicables en aquellas actividades cuya naturaleza lo impida.

4. La iluminación de los lugares de trabajo deberá cumplir, además, en cuanto a su distribución y otras características, las siguientes condiciones:

a) La distribución de los niveles de iluminación será lo másuniforme posible.

b) Se procurará mantener unos niveles y contrastes de luminancia adecuados a las exigencias visuales de la tarea, evitando variaciones bruscas de luminancia dentro de la zona de operación y entre ésta y sus alrededores.

c) Se evitarán los deslumbramientos directos producidos por la luz solar o por fuentes de luz artificial de alta luminancia. En ningún caso éstas se colocaránsin protección en el campo visual del trabajador.

d) Se evitarán, asimismo, los deslumbramientos indirectos producidos por superficies reflectantes situadas en la zona de operación o sus proximidades.

e) No se utilizarán sistemas o fuentes de luz que perjudiquen la percepción de los contrastes, de la profundidad o de la distancia entre objetos en la zona de trabajo, que...
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