Implementación De Eva En Grandes Empresas

Páginas: 13 (3028 palabras) Publicado: 19 de julio de 2011
El EVA es el resultado de restar a los beneficios ordinarios de la empresa o unidad de negocios, antes de intereses y después de impuestos, el producto de multiplicar el valor contable del activo por el costo promedio del pasivo. O bien multiplicando el valor contable del activo por la diferencia entre la utilidad del activo y el costo promedio del pasivo.
Al fijar interés en las ganancias quequedan después de deducir el costo de todo el capital, el EVA muestra el verdadero desempeño de una compañía informando a los directivos una información para aplicar en la toma de decisiones, desde la adquisición o enajenación de activos hasta la planificación de mercado, la elaboración de presupuestos para proyectos y la creación de productos.
Coca Cola implemento el sistema EVA hace más deveinte años, a la fecha ha logrado ser una de las empresas de mayor crecimiento y rentabilidad a nivel mundial, se apoya en EVA para la toma de decisiones ing, producción y finanzas.Actualmente son más de 500 empresas de primer nivel que las que han implementado el sistema EVA obteniendo aumentos en sus rendimientos, además de recompensar y motivar al personal por tales obtenciones.
Enlatinoamérica, empresas como Vitro de México, Brahma y Globopar de Brasil, Sanford de Colombia y la principal embotelladora de Coca Cola en Latinoamérica (Panamco) hicieron punta en la implementación del EVA. La empresa General Electric lo estuvo utilizando a partir de los años veinte.
1. Antecedentes
Aunque EVA y generación de valor han aparecido como desarrollos de la última década,la teoría económica y financiera se ha aproximado a estos conceptos hace bastante tiempo.
La primera noción de Valor Económico Agregado fue desarrollada por Alfred Marshall en 1890 en The Principles of Economics: "Cuando un hombre se encuentra comprometido en un negocio, sus ganancias para el año son el exceso de ingresos que recibió del negocio durante el año sobre sus desembolsos en elnegocio. La diferencia entre el valor de la planta, los inventarios, etc., al final y al comienzo del año, es tomada como parte de sus entradas o como parte de sus desembolsos, de acuerdo a sí se ha presentado un incremento o un decremento del valor. Lo que queda de sus ganancias después de deducir los intereses sobre el capital a la tasa corriente... es llamado generalmente su beneficio por emprendero administrar" (Wallace).
El concepto de Valor Económico Agregado es una variación de lo que tradicionalmente se ha llamado "Ingreso o Beneficio residual", que se definía como el resultado que se obtenía al restar a la utilidad operacional los costos de capital. La idea del beneficio residual apareció en la literatura de teoría contable de las primeras décadas de este siglo. Inicialmente, lointrodujo Church en 1917 y posteriormente sería Scovell en 1924.
También apareció en la literatura de contabilidad gerencial en los años 60. A comienzos de la década de los 70, algunos académicos finlandeses discutieron dicho concepto. En 1975 es Virtanen quien lo define como un complemento del Retorno Sobre la Inversión, para la toma de decisiones. (Dodd & Chen, p.27) Peter Drucker, en un artículode Harvard Business Review, hizo su aproximación al concepto de la generación de valor con estas palabras: "Mientras que un negocio tenga un rendimiento inferior a su costo de capital, operará a pérdidas. No importa que pague impuestos como si tuviera una ganancia real. La empresa aun deja un beneficio económico menor a los recursos que devora... mientras esto suceda no crea riqueza, ladestruye".
Si se aprecian estos antecedentes, surge la pregunta ¿por qué parece EVA reciente?
La respuesta es simple, porque la consultora Stern Stewart & Co. ha hecho grandes esfuerzos publicitarios y de mercadeo para desarrollar un producto que tiene su marca, pero que se basa en la teoría financiera y económica de muchos años, ha desarrollado una metodología sobre el tema y patentado ese producto...
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