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San Juan del Rio, Qro. A 02 de Agosto del 2010
LIC. ANTONIO ARTURO RODRIGUEZ ARREGUI
DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS
SECRETARIA DE SALUD DEL ESTADO DE QUERETARO SESEQ
P R E S E N T E:

ATENCIONLE. SILVIA RIVERA HERNANDEZ
SECRETARIO GENERAL SECCION 32
SNTSA

El motivo de la presente, es con el fin de exponer a su mas alta consideración la situación laboral en la que a la fecha meencuentro, comienzo por informarle mi historial laboral dentro de esta Secretaria, a la cual ingrese el día 16 de Octubre del año 2007 en el Hospital General de San Juan del Rio, con el puesto de ApoyoAdministrativo en Salud con el código A8. Dentro de las actividades que se me asignaron de acuerdo a mi perfil académico de Profesional Técnico en Productividad con la especialidad en Operación yControl de Almacenes, con el numero de cedula profesional 4543451, (apoye a los servicios de Almacén, Contabilidad, Recursos Financieros, Recursos Humanos, y el servicios de Administración).

Con fecha23 de Enero del año 2008 el departamento de Recursos Humanos de SESEQ hizo del conocimiento de la suscrita que podía realizar mi solicitud para ingresar como candidata al “PROGRAMA DE REGULARIZACIONDE RECURSOS HUMANOS EN SESEQ”, por lo que atendiendo a esta importante oportunidad procedí a solicitar mi incorporación al mismo en la fecha citada cumpliendo con todos los requisitos y basescorrespondientes. Prosiguiendo con los tramites de entrega de documentos para esta segunda fase de regularización, recibí oficio con fecha 08 de junio del 2009, N° 5014/SS/DRH/0114/2009 de la Secretaria deSalud en el cual se me informa sobre el inicio de la segunda fase del proceso de regularización del personal 2009.

Con fecha 23 de Noviembre del año 2009 se me notifica mi cambio a la JurisdicciónSanitaria II, Centro de Salud Urbano del municipio de Tequisquiapan, presentándome a laborar en esta unidad el día 24 de Noviembre del mismo año, haciéndome cargo de los servicios de Farmacia y...
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