Informe factores de riesgo ocupacional

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FACTORES DE RIESGO OCUPACIONAL
(Proyecto Organización Segura 2010-2020 royecto 2020)

Comité Copaso Atempi - Bogotá Ltda.

Tabla de contenido

1) 2)

Introducción Riesgos Ocupacionales a)b) Energéticos nergéticos Legales y contractuales. egales

3)

Organización y actividad económica a) Actividad productiva y riesgos ocupacionales

4) 5) 6)

Cuota de aporte legal Relación“peligro – riesgo” Conclusiones

Comité Copaso Atempi - Bogotá Ltda.

1)

INTRODUCCIÓN

Durante los últimos años nuestra compañía de vigilancia y seguridad privada Atempi Ltda. – Regional Bogotá, havenido posicionándose en el mercado de la prestación de servicios de seguridad privada en sus diferentes modalidades y en los diversos sectores de productividad. Dentro de este proceso deglobalización en los mercados, la compañía de vigilancia y seguridad privada Atempi Ltda. – Regional Bogotá, ha Bogotá dispuesto dentro de su marco estratégico 2010 2020, una serie de dinámicas 2010-2020, que nospermitan seguir a la vanguardia del mercado nacional y alc alcanzar los estándares de calidad, compromiso de nuestra organización, con la ayuda de todos y cada uno de sus integrantes. Luego de unestudio pormenorizado a las condiciones laborales, este informe general, pretende mostrar el estado actual de la organización, en referencia a organización, una de sus políticas internas, cual es la demejorar y hacer mas seguros sus ambientes laborales y de desempeño empresarial. Esperamos que este documento sirva de base para lograr el lleno de las formalidades legales y se convierta en herramientafundamental para la toma en de decisiones corporativas.

Comité Copaso Cia Atempi Ltda. – Regional Bogotá

Comité Copaso Atempi - Bogotá Ltda.

2)

RIESGOS OCUPACIONALES
Al iniciar esteinforme, el que abarca y pretende reconocer los riesgos ocupacionales en que nos encontramos inmersos como organización, es necesario comprender el concepto de riesgo y sus características. Por...
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