Informe final

INTRODUCCION

Uno de los factores más importantes para el desarrollo de una sociedad es la existencia de la Ingeniería de Informática y Sistemas que gracias al aporte de profesionales preparados y dispuestos a solucionar problemas, asesorar e innovar mediante creatividad e inteligencia mejores vías de desarrollo para una empresa, entidad o institución. Donde el profesional de informática ysistemas ejerza sus conocimientos y habilidades.

El comienzo de esta puesta en práctica de conocimientos y habilidades se inicia en las prácticas pre-profesionales.

Actualmente el Gobierno Regional de Tacna, como una de las instituciones públicas más importantes de la Región, donde día a día concurre una gran cantidad de pobladores no sólo de la ciudad sino de los diferentes distritos queconforman toda la región Tacna, con esta gran responsabilidad de atender las demandas e inquietudes que los pobladores que en su momento reclaman ser atendidos de la manera más cómoda y sin contratiempos.

En el siguiente informe de prácticas pre-profesional trabajaré con una de las áreas u oficinas más importantes y concurridas por los pobladores de la Región Tacna. La Oficina Regional deAdministración Bienes Inmuebles (ORABI). Donde el proceso de trámite de estos bienes inmuebles generalmente es muy atrasado y desordenado en toda el área. Por lo que aplicaré herramientas de desarrollo y agilización de trámites mediante la aplicación de un sistema de trámite documentario para un mejor flujo de información en toda esta oficina.

I. Objetivos

• Poner en práctica los conocimientos yhabilidades adquiridos en mi centro de estudios para así aplicarlos de manera positiva en mi centro de prácticas, a la vez pulir y adquirir nuevos conocimientos.

• Brindar de manera rápida y efectiva una mejor atención a toda población que conforma la Región de Tacna.

• Agilizar el proceso de trámite documentario que se realiza dentro de la Oficina Regional de Administración de BienesInmuebles.

• Fomentar el trabajo en equipo y comunicación de los trabajadores que conforman esta oficina, mediante la aplicación de este sistema.

II. Descripción

Descripción General de la empresa:

• Nombre de la empresa: “Gobierno Regional de Tacna”

2.2 Misión

Organización orientada a la prestación de servicios públicos y a la ejecución de infraestructura social yeconómica impulsando el desarrollo armónico, sostenido y sustentable de la Región Tacna con la finalidad de mejorar las condiciones de calidad de vida de la población.

2.3 Visión

Gobierno Regional tendiente al desarrollo sostenible y calidad de vida, atractivos para la Inversión, promoviendo la transformación de flujos económicos e impulsando los servicios, el turismo y la exportación.

2.4Rol estratégico de la institución

Establecer los mecanismos para promover el desarrollo socioeconómico de la Región, además del que señala la Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, de organizar y conducir la gestión pública regional de acuerdo a sus competencias, en el marco de la política nacional y sectorial, para contribuir al desarrollo integral y sostenible de la Región.

2.5Prioridades

• Reorientar la vocación productiva en las áreas de mayor competitividad regional a través de actividades y proyectos de inversión debidamente priorizados.

• Ejecutar proyectos de interconexión transversal, para fortalecer la generación de actividades tendientes al desarrollo de la región.

• El desarrollo de las capacidades humanas y su conservación de salud nos permitirácontar con un recurso humano acorde con las necesidades de las vocaciones productivas.

• La gestión del Gobierno Regional básicamente pretende establecer una línea de acción tendiente al fortalecimiento de sus dependencias y a la coordinación entre ellas con la finalidad de establecer en el marco de la normatividad los objetivos de desarrollo establecidos en el Plan de Desarrollo...