Informe

Páginas: 14 (3476 palabras) Publicado: 6 de junio de 2013
FORME INSPECCIÓN DE SEGURIDAD
INFORME INSPECCIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL




Pasaje Rivera local 104

















BOGOTÁ
28 DE FEBRERO DE 2011







INFORME INSPECIÓN DE SEGURIADA



PREVENCIÓN DE RIESGOS DEL TRABAJADOR




Pasaje Rivera local 104






CAROLINA AMAYA
PAOLA AREVALO
CAROLINA BLANCO
STEFANNY CRISTANCHO
CESAR GAMEZBOGOTÁ
28 DE FEBRERO DE 2011

TABLA DECONTENIDO
INTRODUCCIÓN
Justificación
Objetivo
Objetivo general
Objetivos específicos
Generalidades de la empresa
Marco teórico
Marco legal
Marco conceptual
Clasificación de los factores de riesgos ocupacionales (GTC 45)
Fuentes generadoras de los riesgos
Señalización
Demarcación
Balizamiento
Fuego
Metodología
TerminologíaConclusiones
Sugerencias





















INTRODUCCIÓN

El presente documento tiene como objetivo concientizar a los trabajadores de la empresa Pasaje Rivas con respecto a la señalización y factores de riesgos que se puedan presentar en el lugar de trabajo, consideramos necesario resaltar riesgos y su clasificación, señalización ( óptica, acústica, olfativa, táctil).Clasificación de colores con respecto a las señales de seguridad, demarcación y balizamiento; estos son elementos fundamentales para tener en cuenta al momento de diseñar un diagnostico del panorama de los factores de riesgo.





                   













JUSTIFICACIÓN

Este informe se realiza a raíz de la necesidad que surge en la empresa llamada Pasaje Rivas paraconocer  a que riesgos laborales están expuestos sus empleados y como evitarlos; de igual forma con este se busca mejorar el diseño y reestructuración del espacio y áreas de trabajo para un mejor desempeño en su labor.



















OBJETIVOS

OBJETIBO GENERAL
Diagnosticar  los factores de riesgo que existen en los sitios de trabajo dentro de la empresa, con el fin de realizaruna valoración cuantitativa y cualitativa y tomar las medidas de control para evitar los posibles accidentes.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

 realizar una inspección a los diferentes sitios de trabajo, para identificar factores de riesgo.
 Elaborar un mapa de riesgos
 Elaborar el panorama de riesgos
 Priorizar los factores de riesgo que se presenten en la empresaGENERALIDADES DE LA EMPRESA

RAZÓN SOCIAL: Centro Comercial Pasaje Rivas

NIT: 089235-76

NÚMERO DE TRABAJADORES: 4

DIRECCIÓN: Cra. 10 N° 8 – 13

ACTIVIDAD ECONOMICA: Ventas Artesanales

DESCRIPCION DE LAS AREAS: El área de trabajo se torna reducida y desordenada lo cual puede ocasionar accidentes de trabajo.















MARCO TEORICO
MARCO LEGAL
NORMAS LEGALESDISPOSICIÓN
Resolución 1016 de 1989.  Artículo 11 (Numeral 17).
Entre las principales actividades del subprograma de Higiene y Seguridad Industrial se encuentra:  "Delimitar o demarcar las áreas de trabajo, zonas de almacenamiento y vías de circulación y señalizar salidas, salidas de emergencia, resguardos y zonas peligrosas de las máquinas e instalaciones de acuerdo con las disposiciones legalesvigentes".
Res. 2400 de 1979
Título V.  Artículo 202. Código de colores.
“En todos los establecimientos de trabajo en donde se lleven a cabo operaciones y/o procesos que integren aparatos, máquinas, equipos, ductos, tuberías etc. y demás instalaciones locativas necesarias para su funcionamiento se utilizarán los colores básicos recomendados por la AMERICAN STANDARS ASSOCIATION (A.S.A) y otroscolores específicos, para identificar los elementos, materiales, etc., y demás elementos específicos que determinen o prevengan riesgos que puedan causar accidentes o enfermedades profesionales”.

-Tanto la Resolución 2400 de 1979 como la norma técnica colombiana NTC 3458 establecen códigos de colores para la identificación de tuberías en instalaciones industriales. Teniendo en cuenta que esta...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • el informe de un informe
  • Informe De Un Informe
  • Informe
  • Informe
  • La inform
  • Informe
  • Informaciones
  • Informe

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS