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Trabajo Práctico de Administración II

Alumno: Porfirio Busto Benítez

Profesor: Juan Carlos Alonzo Sánchez

Carrera: Ingeniería Comercial

Aula 302 – Sección 5

Turno Noche, periodo 2012.2Universidad Americana

Año 2012

1- ) Qué es la planeación?
Planeación es decidir o identificar los objetivos que se van a alcanzar en un tiempo determinado para lograr un fin en especifico,luego de esto lo siguiente es como alcanzarlos, En esencia, la palabra planeación se formular un plan o un patrón integrando predeterminando de las futuras actividades, esto requiere la facultad deprever, de visualizar, del propósito de ver hacia delante.

2- ) Objetivos de la planeación.
El aspecto fundamental al planear es determinar los resultados.
Los objetivos son los propósitos o fineshacia los que se encaminan las acciones o actividades de la organización.
Los objetivos deben establecerse en la forma más clara que sea posible, para poder concretar a los subalternos en las metasque deben alcanzar.
Algunos objetivos comunes:
1. Proporcionar varios productos y servicios.
2. Estar delante de la competencia.
3. Crecer.
4. Aumentar las utilidades, aumentandolas ventas y disminuyendo los cotos.
5. Proporcionar bienestar y desarrollo a los empleados.
6. Mantener operaciones y estructura organizacional satisfactoria.
7. Ser un ciudadano empresarialsocialmente responsable.
8. Desarrollar el comercio internacional.
Clasificación de objetivos:
Objetivos primarios: por lo general están relacionados con una compañía no con un individuo. Porejemplo: proporcionar bienes y servicios para el mercado realizando una utilidad al proveer tales bienes y servicios, se les ofrece a los consumidores lo que desean y se pueden dar recompensas a losmiembros participantes de la compañía.
Objetivos secundarios: Ayudan a realizar los objetivos primarios e identifican las miras para los esfuerzos destinados a aumentar la eficiencia y la economía en...
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