Ingeniero

UNIVERSIDAD COOPERATIVA DECOLOMBIA

INSTITUCIONAL V
DIFERENCIAS Y VENTAJAS DE TRABAJAR EN EQUIPO Y GRUPO

MARIA HINESTROZA
JORGE LUIS SEGURA GONZALEZ
I.D 296360

NEIVA – HUILA
2012DIFERENCIAS Y VENTAJAS DE TRABAJAR EN EQUIPO Y GRUPO

Hace referencia a las diferentes estrategias, lineamientos, procedimientos, metodologías, que caracterizan a un grupo de personas que se encuentrancomprometidas con un propósito y responsabilidad común y compartida entre todos. GRUPO
La Buena comunicación interpersonal, Atención, respeto y comprensión por el otro.-Buena planificación dereuniones.-Concentración en el logro de los objetivos. Liderazgo positivo. EQUIPO
Participación continua.-Comunicación permanente, Colaboración entre los compañeros, Interacción con los demás miembros,Responsabilidad personal e individual.-Procesamiento, Posición crítica-Autonomía, tolerancia y capacidad de trabajo. GRUPO
Los procedimientos para optimizar la solución de problemas, Orientación deltrabajo en equipos a través de caminos que indican la ruta a seguir, Los medios sistematizados de organizar y desarrollar las actividades del trabajo. EQUIPO
El equipo de trabajo responde en suconjunto del trabajo realizado, mientras que en el grupo de trabajo cada persona responde individualmente.
En el grupo de trabajo sus miembros tienen formación similar y realizan el mismo tipo de trabajo. En elequipo de trabajo cada miembro domina una faceta determinada y realiza una parte concreta del proyecto.
En el grupo de trabajo cada persona puede tener una manera particular de funcionar, mientrasque en el equipo es necesario la coordinación, lo que va a exigir establecer unos estándares comunes de actuación.

En el equipo de trabajo es fundamental la cohesión, hay una estrecha colaboraciónentre sus miembros. Esto no tiene por qué ocurrir en el grupo de trabajo.
El grupo de trabajo se estructura por niveles jerárquicos. En el equipo de trabajo en cambio las jerarquías se diluyen: hay...