Investigacion

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  • Publicado : 16 de diciembre de 2011
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Campo de Trabajo | | Conocimientos sobre: |
En el área laboral u organizacional: Trabajando en el mal llamado departamento de Recursos Humanos (debería de llamarse departamento de "TalentoHumano"), realizando reclutamiento y selección de personal. De igual forma impartiendo y elaborando cursos diversos de capacitación. Esto dentro de las empresas o por su cuenta como outsourcing dandoservicios de consultoría. En el área educativa: Trabajando problemas de motricidad, de lenguaje, disfunciones diversas. Elaborando programas para dichos problemas. Asimismo en las escuelas (en diversosniveles) que cuentan con departamento de Orientación Psicológica o Departamento Psicopedagógico, brindando orientación vocacional y resolviendo problemas varios, como serían problemas de aprovechamiento,técnicas de estudio etc. Esto también en los ámbitos gubernamental, de institución privada o de consultoría profesional. En el área clínica : A nivel gobierno y privado, trabajando en institucionesdiversas de salud, oncología, psiquiatría, deptos. de adicciones, terapias individuales, grupales; aplicando y calificando pruebas psicológicas varias (perfiles de personalidad, de inteligencia, deaptitudes, de actitudes). A nivel clínico privado, montando un consultorio donde ofrezca servicios especiales de acuerdo a su corriente teórico-clínica. También hay un nuevo panorama de explotaciónllamado "Psicología forense", laborando en Procuradurías de Justicia como périto criminólogo. *Surge una nueva oportunidad en el área de Mercadotecnia, ya que esta rama de la Administración cada veznecesita de la ayuda del psicólogo para elaborar "perfiles del consumidor" y también para elaborar instrumentos de medición más confiables. | | • Los antecedentes históricos de la Psicología y sudesarrollo como disciplina científica.
• Los principios teórico-conceptuales, metodológicos y técnicos de la Psicología.
• Teorías y sistemas psicológicos pasados y los que actualmente prevalecen.
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