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Páginas: 13 (3001 palabras) Publicado: 18 de octubre de 2014
INTRODUCCIÓN de todo: A lo largo de 30 las instituciones castrenses han contado con una casa de estudios exclusiva para ellos como lo fue el IUPFAN; pero luego de la llegada Tcnel. Hugo Chávez a la presidencia de la República llegaron muchas transformaciones a esa realidad, la primera fue el cambio de nombre el cual paso a ser UNEFA (UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LASFUERZAS ARMADAS) perocon esta transformación también llego otra que definitivamente le cambió el rumbo a esta institución y al pueblo venezolano; la UNEFA ahora abría su excelencia educativa al pueblo venezolano. Este cambio ha beneficiado a muchos jóvenes y adultos que habían sido excluidos del sistema de educación superior a lo largo de los años, la matricula estudiantil a nivel nacional superado sus más altoslímites con creces, además abrió la posibilidad de estudiar carreras que son poco ofertadas y con gratuidad para el beneficio de todo aquel que desee entrar y adherirse a las reglas y normas que esta casa de estudio tiene; ser un UNEFISTA significa tener un alto grado de responsabilidad moral y académica, es por ello que es de vital importancia el estudio y conocimiento de todas normas y reglamentospara un eficaz aprendizaje y correcto comportamiento dentro de la institución. Dicha investigación está compuesta por cinco capítulos los cuales se describen a continuación: Capítulo I. Da a conocer una descripción general sobre la perspectiva y desarrollo nacional, su evolución histórica, expansión e innovación, misión y objetivos de la UNEFA; sus autoridades, sus núcleos y el curso integral denivelación universitaria. Capítulo II. Se explica la Contextualización de sus reglamentos internos: de admisión, permanencia y egresados, reglamentos de evaluación y control de estudios así como su reglamento disciplinario. 
CAPITULO IV: Valores Unefistas:4.1 Código de Ética de la UNEFAPRIMERA PARTE Principios Fundamentales Generales SEGUNDA PARTE De las Normas del Código de Ética CAPÍTULO I De lasNormas o Deberes a Cumplir por todos los Miembros de la Comunidad Unefista CAPÍTULO II De las Normas o Deberes a cumplir por el Personal Académico de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Bolivariana .TÍTULO I De las Normas o Deberes que rigen las Relaciones del Personal Académico con la Comunidad Unefista en General. TÍTULO II De las Normas o Deberes a cumplir por elPersonal Académico .Derivados de su Función Docente, con los Estudiantes de la Unefa. CAPÍTULO III 50
51. De las Normas o Deberes a cumplir por el Personal Administrativo, Técnico y de Servicios de la Universidad Nacional Experimental Politécnica dela Fuerza Armada Bolivariana. CAPÍTULO IV De las Normas o Deberes a cumplir por los Estudiantes de la Universidad Nacional Experimental Politécnicade la Fuerza Armada .TERCERA PARTED imposiciones Finales PRIMERA PARTEPRINCIPIOS FUNDAMENTALES GENERALES PRIMERO: El presente Código de Ética establece las normas de carácter general que orientan la conducta de todos los integrantes de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Bolivariana, en el desarrollo de las actividades inherentes a sus funciones respectivas.SEGUNDO: Este Código de Ética se aplica al Personal Académico, entendido como tal el que ejerce funciones de docencia, investigación y extensión y/o realiza actividades de planificación, experimentación, orientación, evaluación, dirección y supervisión en el campo educativo y científico, al Personal Administrativo, Técnico y de Servicios, y a los Estudiantes de la Universidad Nacional ExperimentalPolitécnica de la Fuerza Armada Bolivariana. TERCERO: En la elaboración de este Código de Ética se tomaron en cuenta las directrices y orientaciones emanadas de la Ley de Universidades, la Ley Orgánica de Educación, el Reglamento General de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Bolivariana y el Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, entre otros, así como...
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