JUNTA CONCILIACION Y ARBITRAJE



UNIVERSIDAD AUTONOMA DE TAMAULIPAS

Facultad de Derecho y Ciencias Sociales.


Tema: Junta Conciliación y Arbitraje Federal.


Materia: Derecho Procesal Del Trabajo

Catedrático: Enrique Alfaro Dávila

Alumno: Eduardo Ballesteros Becerra

8º semestre Grupo: A


Cd. Victoria Tamps. Marzo 2015.

INDICEIntroducción………………………………………………………………...3
Antecedentes históricos…………………………………………………..4
Primera época………………………………………………………..........5
Segunda época…………………………………………………………….5
Integrantes………………………………………………………………….6
Funciones………………………………………………………………….10
Jurisdicción federal del trabajo, como característica de la junta federal de conciliación y arbitraje………………………………………………...11
Sectorización………………………………………………………………12
Atributo de Autonomía……………………………………………………12Conclusión…………………………………………………………….......13











INTRODUCCION

En este tema vamos hablar desde la historia que empieza en 1927 cuando se creó la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, con la finalidad de reglamentar la competencia en la resolución de conflictos de trabajo surgidos en las zonas federales, en las industrias
Hablaremos de que se divide en primera y segunda época
Se inicia con la creación de la Junta Federal,mediante decreto expedido el 22 de septiembre de 1927 y publicado el 23 de septiembre del mismo año, al principio con cinco Juntas Especiales
Se tomaran los temas de las funciones que ase dicha junta de cómo está conformada y de la jurisdicción federal del trabajo
















ANTECEDENTES HISTORICOS
En 1927 se creó la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, con la finalidad de reglamentar lacompetencia en la resolución de conflictos de trabajo surgidos en las zonas federales, en las industrias cuyo establecimiento o explotación fuese motivo de contrato o concesión federal, en los casos en que por convenio de la mayoría de representantes de una industria y los trabajadores del ramo se hubiese aceptado expresamente la jurisdicción federal. El ordenamiento de la creación de dichotribunal determinó que estaría integrado por igual número de representantes de los obreros y de los patrones, y uno nombrado por la Secretaría de la Industria, Comercio y Trabajo; asimismo, estableció su asiento en la capital de la República y la existencia de las mismas Juntas Regionales de Conciliación que fuesen necesarias.
En 1929 se reformó el artículo 123 Constitucional para reservar la expediciónde leyes en materia de trabajo como facultad exclusiva del H. Congreso de la Unión, con la modalidad de que su aplicación y vigilancia quedaban conferidas a las autoridades locales, en los asuntos reservados a su competencia. La Ley Federal del Trabajo en 1931 quedó integrada por los siguientes Tribunales de Trabajo: a) Una Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, con residencia en la Ciudad deMéxico, Distrito Federal (artículo 258 de la Ley); b) Juntas Federales de Conciliación (artículo 355 de la Ley) que vinieron a sustituir a las Regionales de Conciliación; c) Junta Federales Accidentales de Conciliación (artículo 354 de la Ley) Respecto de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, conocía en la fase de conciliación de los conflictos surgidos entre el capital y el trabajo, yasean de carácter individual o colectivo.
Se concentraban todos los juicios en los que ya se había llevado a cabo la fase conciliatoria por las Juntas Federales Regionales, después sustituidas por las Federales de Conciliación, continuándose con el periodo de arbitraje. En 1933 se creó en la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje el Grupo Especial número 6 para conocer de materia textil, mástarde en 1936 se creó el Grupo Especial número 7 con competencia en los asuntos de la industria petrolera, transportes aéreos y terrestres, por carreteras de jurisdicción federal y construcción de éstas últimas. Paulatinamente en 1944 se dió lugar a la creación de otros siete Grupos Especiales que funcionaron hasta 1975, año en el...