la historia de salud ocupacional

Desde que el hombre descubri el fuego empezaron a parecer muchos sucesos que era perjudiciales para el ser humano pero como ellos en esa poca no tenia el conocimiento de la gravedad que podacausarle en su cuerpo, adems las clases de comidas y los trabajos que a diario realizaba ayudo a que surgiera mas enfermedades, as sucesivamente fueron surgiendo mas descubrimientos como la maquina devapor que fue un hecho que dio en la revolucin industrial, donde con ella trajo accidentes de trabajo y mas enfermedades, pero como no tenan un tiempo limite de trabajo si no que trabaja hasta mas de 16horas, porque era la forma de conseguir el sustento de la familia. As poco a poco fueron dndose cuenta que con las maquinas sacaba una produccin mas rpido pero los trabajadores empezaron a enfermarsemas de seguido hasta con enfermedades letales o mortales. En 1904 Rafael Uribe Uribe quien fue que hablo en Colombia de seguridad en el trabajo durante una conferencia en bogota que fue donde empezaronhaber cambios radicales para el beneficio del trabajador, porque el comparaba las clases de beneficios que tenan los soldados a los otras personas que laboraban tambin a diario estando expuesta adiferentes tipos de riesgos desde entonces empezaron una bsqueda de cambio para el mbito laboral. En 1915 Rafael Uribe propuso un proyecto de ley sobre accidente de trabajo el cual fue aprobado en lecongreso y vino a ser la ley 57 donde obliga a toda empresa pagar indemnizacin a sus trabajadores en caso de incapacidad o muerte y a asumir los gastos funerarios. En 1934 se creo la oficina de medicinalaboral con el fin de estudiar las enfermedades y los accidentes que producen por causa o consecuencia de la actividad laboral. En 1935 se establece la legislacin laboral y se habla de los riesgos detrabajo. Mediante la ley 53 se otorgo el derecho de proteccin a la mujer embaraza y sus ocho semanas de licencia remunerada en el ao 1938. En Colombia en 1945 se estableci la legislacin sobre salud...