La meta

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  • Publicado : 25 de mayo de 2011
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ENSAYO DEL LIBRO
“LA META”
La administración es básica en toda empresa u organización es mas dentro de la misma familia, sociedad y amigos es indispensable llevar una buena organización ya que seocupa de la planificación, organización, dirección y control de recursos humanos, financieros, materiales, tecnológicos, conocimientos, y de mas con el fin de obtener el mayor beneficio posibledependiendo de los fines de la organización. El libro la meta analiza todas las etapas de la administración, podemos observar las consecuencias de no llevar una buena estrategia administrativa, y por elotro lado, todos los beneficios que nos da aplicar los conocimientos y recursos de una empresa, nos dice los problemas a los que ha de enfrentarse Alex, director de una pequeña empresa en quiebra,además de la poca atención que le brinda a su familia.
Al presentarse un retraso en un pedido de la fabrica se le ocurre llegar al vicepresidente de la empresa Bill y da una ultima oportunidad con unlapso de 3 meses para conseguir una mejora en la empresa ya que si no tendrá que cerrar la fabrica y Alex sabe es que han estado reduciendo costos, despidiendo trabajadores y comprando robots paralograr una mejora, sin embargo lo que sucede es lo contrario.
Alex tenía que decidir lo primordial para la selección de los trabajadores ya que necesitaba estar completamente seguro de que la mano deobra de los trabajadores era efectiva y si no lo era, necesitaba desarrollar una colaboración con ellos para poder así mejorar su calidad y productividad.
Sin embargo una manera mas fácil de hacerque los trabajadores aporten una buena calidad a la empresa es que el empleado pueda ver una posible recompensa por un trabajo bien echo y por lo tanto el beneficio que le traería esa recompensa yaque la motivación conduce a incrementar la productividad del personal.
Alex decide enfocarse en la fábrica para poder determinar el por qué es que los resultados no son los esperados ya que se...
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