La paradoja

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  • Publicado : 5 de noviembre de 2011
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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERERIOR
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA
“JACINTO NAVARRO VALLENILLA”
PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIONUNIVERSIDAD POLITECNICA TERRITORIAL
“ANTONIO JOSE DE SUCRE”
INGENIERIA EN MANTENIMIENTO



LA PARADOJA

El personaje principal de la paradoja se llamaba John Daily, era un empresaria quecreía que el dinero y el estar en una buena posición económica lo era tener todo, el cual su vida se fue deteriorando lentamente de una manera en que lo conllevo a buscar soluciones a través de unmonasterio el cual le enseñaron sencillamente la manera como te desenvuelves en la vida cotidiana sobre tu crecimiento personal, es contar el cuento o relato de lo que te ocurrió desde tu infancia hastatu adolescencia pero para eso tiene que pasar por muchos factores importante por ejemplo: el entorno familiar como fuiste criado, que abarca muchos propósitos en general, bajo que condicioneseconómicas, sociales y culturales fuiste formado, la educación que recibiste para hacerte un hombre de bien para la sociedad, un ciudadano justo, solidario, de paz, de buenos principios y valores por que detodas estas cosas positivas de la vida te pueden servir para formarte como un verdadero LIDER dentro de cualquier comunidad u organización aplicando dentro de estas la conciencia de la ética y la moralque deben estar presente, cuando se trata de tener a cargo manejo de un grupo de personas en una empresa, por que un verdadero líder debe saber: escuchar, para que sus opiniones valgan, que puedacrecer y desarrollarse, que tenga poder de decisión, porque los buenos lideres aprecian el empeño de sus trabajadores que para la final le sirve de cualquier utilidad para la empresa y por eso puederecibir recompensa, lo que no solo le da a las personas confianza y sentirse importante dentro la organización que se preocupe por ellos. Cuando se ha hecho todo esto, el trabajador se convierte en...
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