legislacion seguridad industrial colombia
Páginas: 3 (535 palabras)
Publicado: 25 de octubre de 2013
La ley 1562 del 2012 define
Accidente de trabajo: Articulo 3: Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador unalesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, ocontratante durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.
Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadoreso contratistas desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.
También se considerará como accidente de trabajo el ocurrido durante elejercicio de la función sindical aunque el trabajador se encuentre en permiso sindical siempre que el accidente se produzca en cumplimiento de dicha función.
De igual forma se considera accidente detrabajo el que se produzca por la ejecución de actividades recreativas, deportivas o culturales, cuando se actúe por cuenta o en representación del empleador o de la empresa usuaria cuando se trate detrabajadores de empresas de servicios temporales que se encuentren en misión”.
Los accidentes se componen principalmente por actos y condiciones subestandares , factores de trabajo y factores personalesEnfermedad laboral: articulo 4: Es enfermedad laboral la contraída como resultado de la exposición a factores de riesgos inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se havisto obligado a trabajar. El gobierno Nacional determinará en forma periódica, las enfermedades que se consideran como laborales.
2.
La pérdida de la capacidad laboral se manifiesta en untrabajador que ha estado expuesto continuamente a un riesgo determinado en su labor,
Transcurridos 180 dias de haber sido diagnosticada la enfermedad sin posibilidad de mejoría, la eps procede...
Accidente de trabajo: Articulo 3: Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador unalesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, ocontratante durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.
Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadoreso contratistas desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.
También se considerará como accidente de trabajo el ocurrido durante elejercicio de la función sindical aunque el trabajador se encuentre en permiso sindical siempre que el accidente se produzca en cumplimiento de dicha función.
De igual forma se considera accidente detrabajo el que se produzca por la ejecución de actividades recreativas, deportivas o culturales, cuando se actúe por cuenta o en representación del empleador o de la empresa usuaria cuando se trate detrabajadores de empresas de servicios temporales que se encuentren en misión”.
Los accidentes se componen principalmente por actos y condiciones subestandares , factores de trabajo y factores personalesEnfermedad laboral: articulo 4: Es enfermedad laboral la contraída como resultado de la exposición a factores de riesgos inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se havisto obligado a trabajar. El gobierno Nacional determinará en forma periódica, las enfermedades que se consideran como laborales.
2.
La pérdida de la capacidad laboral se manifiesta en untrabajador que ha estado expuesto continuamente a un riesgo determinado en su labor,
Transcurridos 180 dias de haber sido diagnosticada la enfermedad sin posibilidad de mejoría, la eps procede...
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