Liderazgo

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  • Publicado : 26 de noviembre de 2010
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Liderazgo

¿De qué trata el artículo?

Nos muestra un amplio panorama sobre el liderazgo; desde las técnicas que se pueden implementar, hasta los conceptos y mas que nada las virtudes que debede tener un líder para poder llevar a cabo su papel de manera adecuada e inteligente llevando a su equipo de trabajo al éxito, fomentando el respeto, el dialogo, la colaboración, y la oportunidad deque cada empleado pueda proponer nuevas iniciativas, y mas que nada tomándolas en cuenta para poder fomentar una actitud ganadora.
Nos muestra problemáticas reales que enfrentaron ciertas empresas alno ser un buen líder dejando atrás todas las virtudes de un líder y mas que nada la falta de cooperación y de dialogo que desencadeno una serie de eventos que solo hundían mas a la empresa haciendo quela gente al ver que sus lideres no tomaban en cuenta sus opiniones e iniciativas haciendo que se volvieran pasivas respecto a los problemas de la empresa.

¿Para qué sirve la información contenidaen el artículo?

Nos indica el camino que podríamos seguir y mas que el camino las técnicas y virtudes que debemos de tener porque algún dia estaremos en ese lugar y debemos de tener bien lospies en la tierra y no dejarnos llevar por el poder; ya que la mayoría de las veces la gente se deja llevar por el poder haciendo menos a las propuestas de sus subordinados.

Este articulo nos sirvepara que no cometamos los mismos errores, o si en dado caso que se halla cometido el error, tendremos que aplicar ciertas técnicas para poder salir de ese hoyo y asi regresarla confianza de sussubordinados, para poder salir adelante.

¿Cómo podrías aplicar la información del artículo en el ámbito laboral?

Como ya lo eh citado anteriormente nos servirá de mucho cuando nosotros nos encontremosen el campo laboral, ya que aunque nosotros desempeñemos nuestro papel adecuadamente, siempre existirá la envidia y debemos de estar preparados para actuar de manera indicada, y asi no cometer...
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