Liderazgo

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Universidad de Guadalajara
Centro Universitario del Sur
Lic. Negocios Internacionales

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Habilidades Directivas

Actividad 7.2

Alumna

Paulina del Carmen Aréchiga López

"Elliderazgo es un intento de influencia interpersonal, dirigido a través del proceso de comunicación, al logro de una o varias metas”

Cuadros comparativos

|Tipo de líder|Definición |Características |Importancia |
|AUTÓCRATA|Asume toda la responsabilidad de la toma de |Inicia las acciones, dirige, motiva y controla al |--Es importante por ser la capacidad de un jefe para guiar|
||decisiones. |subalterno. La decisión y la gula se centralizan |y dirigir. |
| |Ladecisión y la gula se centralizan en el |en el líder | |
||líder | |--Una organización puede tener una planeación adecuada, |
| || |control y procedimiento de organización y no sobrevivir a |
| || |la falta de un líder apropiado. |
| || | |
| |...
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