Liderazgo

Existen 10 principios para convertirse en el líder exitoso. Estos son los más importantes:
1-      Tenacidad: Con respecto a la tenacidad existen 2 reglas básicas: Regla #1: Nunca te rindas. Regla#2: Ir a la regla #1
2-      Actitud: Los obstáculos son oportunidades para aprender a crecer y cambiar. Necesitamos ver la vida como una oportunidad.
3-      Disciplina: La disciplina toma el controlde todo lo demás. Si tienes disciplina, vas a tener éxito. Punto. La disciplina necesita ser física, mental y espiritual.
4-      Compromiso: El compromiso diario en ser lo mejor que puedas ser.Necesitas tener una rutina diaria que te reenfoque en tu propósito y tu misión
5-      Coraje: Siempre ve hacia adelante. Ten tu mirada hacia arriba y muévete.
6-      Diversidad: Tú tienes laresponsabilidad de crear un ambiente de diversidad de ideas en tu equipo.
7-      Escuchar: En su experiencia, las mejores ideas siempre vinieron desde abajo. El líder necesita escuchar.
8-      Atesora lasrelaciones: Las relaciones al final son lo más importante. Atesora tus amigos, tu familia y tus conocidos.
9-      Retención: Detecta a los mejores y retenlos en tu equipo. Anímalos. Dalesreconocimiento.
10-   Carácter: Siempre busca hacer lo que es correcto. Que no exista diferencia entre lo que dices y haces. Lidera con propósito para hacer una diferencia.


CONDUCTAS Y ESTILOS DE LIDERAZGO
1. Eliderazgo basado en el uso de la autoridad
2. Los cuatro sistemas de Likert de administración
3. La malla gerencial


LIDERAZGO BASADO EN LA AUTORIDAD
Se suponen tres estilos:
a. Autocrático: Ordena yespera obediencia, dirige mediante la capacidad de retener o conceder recompensas o castigos.
b. Democrático o participativo: Consulta con sus subordinados las acciones y decisiones. Estimula laparticipación.
c. Liberal: Usa muy poco su poder. Les da a los subordinados un alto grado de independencia.

El liderazgo es uno de los temas que, en el ámbito de los negocios, es ampliamente tratado y...