Los valores

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Qué son Valores: En sentido humanista, se entiende por valor lo que hace que un hombre sea tal, sin lo cual perdería la humanidad o parte de ella. El valor se refiere a una excelencia o a una perfección. La práctica del valor desarrolla la humanidad de la persona, mientras que el contravalor lo despoja de esa cualidad. Desde un punto de vista socio-educativo, los valores son consideradosreferentes, pautas o abstracciones que orientan el comportamiento humano hacia la transformación social y la realización de la persona. Son guías que dan determinada orientación a la conducta a a la vida de cada individuo y cada grupo social.

Los valores son aquellos conceptos que pueden ser puestos en práctica en nuestra vida para que podamos vivir mejor. Tanto en forma íntima, personal, familiar,grupal y social. Por ello todo valor es un concepto operativo.

Los valores pueden ser clasificados de muchas formas, de acuerdo a su radio de acción:

- Íntimos, Personales, Familiares, Grupales, Sociales, Nacionales, Internacionales, Universales, Humanos, Divinos, Naturales.

Según sus polaridades :

- Valores, Anti-valores.

Según la disciplina:

- Éticos, Morales, Políticos,Ecológicos, Sociales, Económico, Religioso, Culturales, Artístico.

✓ CARACTERÍSTICAS DE LOS VALORES
La humanidad ha adoptado criterios a partir de los cuales se establece la categoría o la jerarquía de los valores. Algunos de esos criterios son:
❖ Durabilidad: los valores se reflejan en el curso de la vida. Hay valores que son más permanentes en el tiempo que otros. Por ejemplo, el valordel placer es más fugaz que el de la verdad.
❖ Integralidad: cada valor es una abstracción íntegra en sí mismo, no es divisible
❖ Flexibilidad: los valores cambian con las necesidades y experiencias de las personas
❖ Satisfacción: los valores generan satisfacción en las personas que los practican
❖ Polaridad: todo valor se presenta en sentido positivo y negativo; todo valorconlleva un contravalor.
❖ Jerarquía: hay valores que son considerados superiores (dignidad, libertad) y otros como inferiores (los relacionados con las necesidades básicas o vitales
❖ Trascendencia: los valores trascienden el plano concreto; dan sentido y significado a la vida humana y a la sociedad
❖ Dinamismo: los valores se transforman con las épocas.
❖ Aplicabilidad: losvalores se aplican en las diversas situaciones de la vida; entrañan acciones prácticas que reflejan los principios valorativos de la persona.
❖ Complejidad: los valores obedecen a causas diversas, requieren complicados juicios y decisiones.

Jerarquización:
1. Valores Infrahumanos: Son aquellos que perfeccionan al hombre en sus estratos inferiores, en lo que tienen en común todos los seres,aquí se encuentran valores como son el placer, la fuerza la agilidad, la salud, etc. Todos estos pueden ser poseídos por las mismos seres.

2. Valores Humanos Inframorales: Son todos los valores humanos, aquellos que son exclusivos del hombre, que perfeccionan los estratos que sólo posee un ser humano, como lo son:
b. Valores económicos. como la riqueza, el éxito, todo lo que expansionela propia personalidad (valores eudemónicos).
b. Valores noéticos. Son los valores referentes al conocimiento, como la verdad, la inteligencia, la ciencia.
c. Valores Estéticos. Como la belleza, la gracia, el arte, el buen gusto.
d. Valores sociales: como la cooperación y cohesión social, la prosperidad, el poder de la nación, el prestigio, la autoridad, etc.

3 Valores Morales:Son las virtudes como la prudencia, justicia, fortaleza y templanza. Estos valore son superiores a los anteriores debido a que los valores morales dependen exclusivamente del libre albedrío, en cambio los otros dependen además del libre albedrío de otros factor, por ejemplo la riqueza (puede heredarse), así como el grado de inteligencia y buen gusto. Además los valores morales al hombre de tal...
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