Manual de operacion de montacargas
El objetivo de este programa de capacitación es ayudarle a usted a convertirse en un operador autorizado de montacargas. Este es un trabajo especializado que no solo exige capacitación, sino también una actitud profesional y la atención constante hacia la seguridad.
Ningún curso de capacitación puede abarcar todos los detalles, pero si usted tiene una pregunta acercade una situación en particular, pregúntele al supervisor.
Es necesario recalcar la capacitación en seguridad.
Todos los operadores deben estar conscientes constantemente de la necesidad de realizar una operación completamente segura. Lo que no sea así, puede resultar en un accidente trágico.
Únicamente las personas capacitadas y autorizadaspodrán operar un montacargas.
Recuerde, una vez que lo han capacitado y autorizado, usted es responsable de seguir siempre los procedimientos de seguridad delineados en el curso de capacitación.
OBJETIVO
Que el empleado comprenda cuales son los requerimientos generales mínimos o reglas de seguridad establecidos en la planta y se apegue a estosen el desempeño de sus actividades laborales.
RAZONES DEL ESTÁNDAR
Los accidentes con montacargas, causan anualmente, aproximadamente 100 muertes y diversas lesiones serias en la industria en general y en la de construcción.
Se estima que del 20-25% de los accidentes, son cuando menos en parte, causados por un entrenamiento inadecuado.
ENTRENAMIENTO DELOPERADOR
Operación Segura
La empresa deberá asegurarse que cada operador de montacargas sea competente para operar un montacargas de manera SEGURA, demostrándolo al terminar exitosamente el entrenamiento y evaluación especificado en el estándar de la OSHA.
Antes de permitir a un empleado operar un montacargas (excepto por motivo de entrenamiento) elempleador deberá asegurarse que el empleado haya completado el entrenamiento requerido.
IMPLEMENTACIÓN DEL PROGRAMA DE ENTRENAMIENTO
Los empleados entrenados podrán operar montacargas únicamente:
Bajo la supervisión directa de su supervisor inmediato, quién evaluará la competencia del empleado y donde no ponga en riesgo la seguridad del montacarguista y la de losdemás empleados.
El entrenamiento consistiría de una combinación de:
Instrucción formal (eje. Lectura, discusión, material escrito).
Entrenamiento práctico en la o las áreas de trabajo y
Evaluación por escrito.
CONTENIDO DEL PROGRAMA DE ENTRENAMIENTO
Temas:
43 Instrucciones de operación, advertencias y precauciones.
44Diferencia con los automóviles.
45 Instrumentación y control.
46 Estabilidad.
47 Visibilidad
48 Uso y operación de cuchillas y accesorios.
49 Capacidad.
50 Inspecciones y mantenimiento del operador.
51 Gas LP carga y recarga de baterías
52 Limitaciones de operación
53 Otras instrucciones
Temas relacionados con las áreas de trabajo:56 Condiciones del piso
57 Composición y estabilidad de la carga
58 Manipulación de la carga, estibas, desestibas.
59 Tráfico de peatones.
60 Pasillos y áreas restringidas.
61 Manejando en áreas peligrosas.
62 Manejando en rampas y áreas inclinadas.
63 Condiciones ambientales potencialmente.
64 Manejando en espacios confinados u otras áreas con pobreventilación con peligros de acumulación de CO y CO2.
EVALUACIÓN Y REENTRENAMIENTO
El reentrenamiento deberá realizarse conforme a lo establecido en el procedimiento PHSOO-010 vigente.
Se requiere de reentrenamiento también cuando:
Se incurra en operaciones inseguras (actos inseguros).
Ocurren incidentes con o sin lesión o daño a la propiedad....
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