Manual de organizacion de conred

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MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN DE COORDINADORAS PARA LA REDUCCIÓN DE DESASTRES

Coordinadora Nacional para la Reducción de Desastres Secretaría Ejecutiva

MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN DE COORDINADORAS PARA LA REDUCCIÓN DE DESASTRES

MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN DE COORDINADORAS PARA LA REDUCCIÓN DE DESASTRES

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MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN DE COORDINADORAS PARA LA REDUCCIÓN DE DESASTRESINDICE
Introducción _________________________________________________________________ Antecedentes ________________________________________________________________ Ámbito de Aplicación__________________________________________________________ Base legal normativa__________________________________________________________ Plan Regional para la Reducción de Desastres – PRRD –_____________________________ Constitución política de la República de Guatemala _______________________________ Decreto Legislativo No.109-96, Ley de CONRED____________________________________ Sistema de Coordinadoras para la Reducción de Desastres___________________________ Estructura Organizativa y lineamientos estratégicos de la CODRED____________________ Estructura Organizativa y lineamientos estratégicos de laCOMRED___________________ Estructura Organizativa y lineamientos estratégicos de la COLRED____________________ Procedimientos para la acreditación de las Coordinadoras___________________________ ANEXOS Anexo 1: Procedimientos para la organización y capacitación de las coordinadoras_____ Anexo 2: Contenidos básicos de capacitación de las Coordinadoras___________________ Metodología de intervenciónpara la capacitación de Coordinadoras para la Reducción de Desastres____________________________________________________________________ Contenido temático de los módulos de capacitación a CODRED y COMRED______________ Contenido temático de capacitación a COLRED____________________________________ Anexo 3: Funciones de las comisiones de las Coordinadoras en el nivel municipal ydepartamental________________________________________________________________ Grupo toma de decisiones _____________________________________ Comisión de planificación y enlace______________________________ Comisión de prevención y mitigación____________________________ Comisión de recuperación_____________________________________ Comisión de preparación y respuesta____________________________ Anexo 4: Equiposcomunitarios de reducción de desastres –ECORED-__________________ ¿Qué son los ECORED?__________________________________________________________ Objetivos de los ECORED_______________________________________________________ Actividades, Resultados esperados, Metodologías de trabajo_________________________ Metodología de Coordinación, Metodología operativa_______________________________Bibliografía__________________________________________________________________ 20 23 2 3 4 4 6 7 7 13 15 16 18 19

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MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN DE COORDINADORAS PARA LA REDUCCIÓN DE DESASTRES

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MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN DE COORDINADORAS PARA LA REDUCCIÓN DE DESASTRES

INTRODUCCIÓN
Vivimos en un mundo que cambia aceleradamente, la humanidad ha llevado aniveles insospechados la tecnología y las comunicaciones, el progreso y desarrollo industrial han alcanzado su mayor expresión durante las últimas tres décadas generando enclaves de bienestar y desarrollo, el cual no ha llegado a todos en forma equitativa. Todo ello también ha contribuido aceleradamente al deterioro de los ecosistemas, al incremento del calentamiento global y a exponer con mayorsusceptibilidad a las personas ante el embate de los desastres. Indudablemente el cambio en el clima es uno de los factores de vulnerabilidad más sentidos y certeros para el incremento de los desastres en los actuales momentos, sin embargo solo es un componente dentro de un intrincado esquema de degradación natural que asociado a la marginalidad social, a las condiciones de pobreza y exclusión,...
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