Manuel:el conductor de micros

Páginas: 2 (447 palabras) Publicado: 18 de febrero de 2012
MANUEL: EL CONDUCTOR DE MICROS

Manuel es conductor de micros en el tramo entre Concepción y Tomé. Lleva muchos años trabajando en la locomoción colectiva. Se trata de un trabajo bastante pesado,con horarios y descansos que generalmente no se cumplen y, además, con muchos riesgos. En efecto, él y sus compañeros son frecuentemente asaltados y a algunos de ellos les ha costado incluso su vida,pues han sido asesinados por delincuentes. Resultado de las normas legales vigentes en materia de sindicalización, los conductores han debido organizarse en un sindicato ínter empresa, el que tiene unabaja tasa de afiliación, ya que a sus empleadores no le gustan las organizaciones sindicales. Desde hace dos años los dueños de los buses han instalado

cámaras de seguridad, según ellos paraproteger a los conductores. No obstante estas cámaras, más que estar dirigidas hacia las puertas, los pasillos y las cajas de dinero de las máquinas, se enfocan directamente hacia la persona del chofer.Ello inquieta a los trabajadores, en tanto sienten que de esa forma se atenta contra su intimidad, ya que la grabación de gestos y acciones privadas en forma ininterrumpida, durante todos sus tiempos detrabajo, los violenta como personas. Frente a esta situación los dirigentes del sindicato al que está afiliado Manuel junto a otros compañeros le han solicitado a la asociación gremial de dueños delas máquinas del recorrido “Concepción - Tomé – Concepción” que les permitan el acceso a las cintas grabadas con el objeto de comprobar la verdadera finalidad que se persigue con tales instalaciones.La Asociación no ha accedido a la solicitud sindical alegando que se trata de material de propiedad de los empleadores.

Unidad 1: Derechos humanos en el Trabajo

resolución caso: Preguntas parala resolución del caso ¿Qué obligaciones y resguardos debe tomar el empleador si desea instalar video cámaras en los buses? ¿Qué exigencias pueden los trabajadores realizarle al empleador y con que...
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