Mario

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  • Publicado : 7 de diciembre de 2010
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JERARQUIA JURIDICA
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos (Art. 123)
Tratados Internacionales
Ley Federal del Trabajo
Ley del Seguro Social
Ley del Instituto de Seguridad Social yServicios Sociales de los Trabajadores del Estado
Ley General de Salud
Ley General de Equilibrio Ecológico y la Protección del Ambiente
Ley Federal de Metrología y Normalización
Reglamento parala Clasificación de Empresas y Determinación de la Prima en el Seguro
de Riesgos de Trabajo (L.S.S.)
Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo
Normas Oficiales Mexicanas.(NOM)
CITE 15 ENUNCIADOS
DISPOSICIONES GENERALES
OBLIGACIONES DE LOS PATRONES
EDIFICIOS Y LOCALES
PREVENCION, PROTECCION Y COMBATE DE
INCENDIOS
DE LOS EQUIPOS PARA SOLDAR Y CORTAR
OPERACION YMANTENIMIENTO DE
MAQUINARIA Y EQUIPO
DE LAS INSTALACIONES ELECTRICAS
DE LAS HERRAMIENTAS
RUIDO Y VIBRACIONES
AGENTES CONTAMINANTES BIOLOGICOS
PRESIONES AMBIENTALES ANORMALES
ILUMINACIONVENTILACION
EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
ERGONOMIA
Condiciones de trabajo. Son las normas que fijan los requisitos para la defensa de la
salud y la vida de los trabajadores en los establecimientos ylugares de trabajo y las que
determinan las prestaciones que deben percibir los hombres por su trabajo.
Medio ambiente de trabajo. Se concibe como las condiciones físicas a aquellas que se
encuentranen el lugar de trabajo.
Seguridad. Es la aplicación de la administración profesional para evitar accidentes, así como la actitud mental que permite realizar cualquier actividad sin tener accidentes.Seguridad en el trabajo. Es la aplicación racional y con inventiva de las técnicas que
tienen por objeto el diseño de: instalaciones, equipos, maquinarias, procesos y
procedimientos de trabajo;capacitación, adiestramiento, etc.
Higiene. Es la disciplina que estudia y determina las medidas para conservar y mejorar
la salud, así como para prevenir las enfermedades.
Higiene en el trabajo....
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