Mercadeo interno

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  • Publicado : 17 de marzo de 2011
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Esta parte se dirige a comparar la información contenida en el marco teórico con los datos obtenidos mediante la aplicación del cuestionario, en función del cumplimiento de cada uno de los objetivosespecíficos trazados para esta investigación.

De acuerdo a los objetivos trazados en la presente investigación se llega a los siguientes resultados:

Con respecto a las acciones preventivaspara evitar accidentes en las organizaciones, se cumplen casi en su totalidad, pero se le da más importancia al mantenimiento de las instalaciones que al seguimiento del estado de salud del empleado.En cuanto al compromiso que la empresa mantiene con la seguridad del empleado, se pudo constatar que el 50% de los obreros consideran que la empresa “A veces” demuestra un compromiso conseguridad de su trabajo, lo que despierta gran preocupación, ya que los lineamiento, normas y procedimiento de higiene y seguridad son informados pero no con carácter de obligatoriedad que amerita el caso.De igual forma se pudo constatar que la totalidad de los empleados cuentan con sentido de responsabilidad con respecto a su seguridad dentro de la organización, debido a que, a pesar de que eldepartamento de higiene y seguridad interviene en casi todas las actividades que realiza, solo se cuenta en ocasiones con un inspector de seguridad en su sitio de trabajo.

Existe una planificación deactividades referentes a la gestión de higiene y seguridad industrial bastante baja, las charlas, adiestramiento, el uso de los implementos de seguridad y a la información acerca de los riesgosexistentes no se les esta dando la importancia pertinente.

La organización en la mayoría de los casos posee controles de emergencias en caso de ocurrir eventos no deseados, además de contar, no en sutotalidad pero si en un alto grado con equipos y maquinarias con dispositivos de seguridad, lo que permite en cierta forma que el obrero tenga dominio de la situación o del equipo. Todo ello fuese...
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