mercado coca cola

3.- Forma de organización de la empresa. (Pequeña, mediana y grande)
 
Etapas estructurales y organización

Debido a que la coca-cola es también establecida como marca, el cambio desabor de1985 ayudo de hecho a la empresa, incluso a pesar de que el procesole hiciera perder 4 millones de dólares.Cuando la dirección se dio ante la presión publica y trajo de nuevo a la cocacola clásica, labebida resucitada supero ampliamente a la Pepsi y era lamisma bebida que había estado perdiendo cuotas de mercado sin interrupciónmás de 20 años antes que apareciera la new coke. El hecho de estar apuntode perder a su vieja amiga fue claramente la causa de que muchosconsumidores renovaran su fidelidad hacia la Coca- Cola, de forma quemuchos observadores pensaron que se trataba de un montaje deGoinzueta ycompañía.The Coca-Cola Company es la empresa líder en la industria mundial debebidas no alcohólicas. La compañía tiene sus oficinas principales en Atlanta(Georgia), y junto a sussubsidiarias emplean a casi 30.000 personas alrededor del mundo, según fuentes de la propia empresa.Se dedica a la fabricación de jarabes, concentrados y la bebida Coca-Cola,lamarca estrella de la compañía, además de otras 160 marcas que sonfabricadas y vendidas por The Coca-Cola Company y sus subsidiarias en casi200 países alrededor del mundo. De hecho, el 70% del volumen de ventas y el80% de los beneficiosde la compañía vienen de fuera de estados unidos.Así como también posee como misión La misión de la empresa es existir paracrear valor para sus accionistas en la base del largo plazo construyendounnegocio que refuerza las marcas de The Coca-Cola Company. Esto se realizadesarrollando bebidas suaves, carbonatadasy no carbonatadas, y provechosos sistemas de bebidas no alcohólicas quecrean valorpara la compañía, sus socios embotelladores, sus clientes, susaccionistas y las comunidades en la que la empresa desarrolla sus negocios.The Coca-Cola Company utiliza la estructura geográfica...