Metodo de la auditoria administrativa de william p leonard.

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|INTRODUCCIÓN: |
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|En el presente documento se encuentra detallado y desglosado todo lo relacionado con el metodo de la auditoria administrativa De |
|William P Leonard. |
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|En la actualidad vivimos un mundo de cambios, los cuales ocurren a una velocidad acelerada, incorporado a este siglo XXI en donde la|
|globalización impera y en consecuencia donde las empresas están cada vez más inmersas en un ambiente de mercados abiertos, |
|implicando para ellas, la necesidad de ser cada día más competitivas.|
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|Hoy en dia la administración es el eje central sobre el cual gira la empresa, por lo que resulta importante el revisar y hacer un |
|diagnóstico de la misma, con el propósito de detectar problemas y solucionarlos.|
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|La auditoría Administrativa es una rama de la Auditoría que tiene por objeto investigar, revisar y evaluar a la administración de la|
|empresa ya sea en forma total o por áreas específicas para luego presentar un informe y darlas recomendaciones o proponer medidas |
|correctivas. Es un examen detallado de la administración de un organismo realizado por un profesional de la administración con el |
|fin de evaluar la eficiencia de sus resultados, sus metas fijadas con base en la organización, sus recursos humanos, financieros, |
|materiales, métodos y controles, y su forma de operar.|
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|DESARROLLO:|
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|Metodo De William P Leonard |

William P. Leonard:

“La auditoria administrativa puededefinirse como el examen comprensivo y constitutivo de la estructura de una empresa, de una institución, de una sección del gobierno, o de cualquier parte de una organismo, en cuanto a sus planes y objetivos, sus métodos y controles, su forma de operación y sus facilidades humanas y físicas”.

“La auditoria administrativa pretende ayudar y complementar a la administración en determinadas áreas...
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