Misión y visión de diferentes organizaciones

BIMBO
Códigos de ética:

CON NUESTROS CONSUMIDORES Y CLIENTES
Ofrecer productos y servicios de la más alta calidad e innovadores. Garantizar la disponibilidad y ofrecer una propuesta de negocio que propicie crecimiento y desarrollo de nuestros socios comerciales.
CON NUESTROS ACCIONISTAS Y SOCIOS
Proporcionar una rentabilidad razonable de manera sostenida creando valor en el largo plazo.CON NUESTROS COLABORADORES
Garantizar el respeto a su dignidad, a su individualidad y facilitar un ambiente seguro para su bienestar y desarrollo.
CON NUESTROS PROVEEDORES
Mantener relaciones cordiales y honestas, promoviendo su desarrollo y buscando construir relaciones de negocios duraderas, equitativas y justas.
CON LA COMPETENCIA
Competir en el mercado basados en precio, calidad yservicio, en un marco de integridad y respeto.
CON EL GOBIERNO
Respetamos las leyes y procuramos entender y respetar las costumbres y prácticas locales de cada país en el que operamos.
CON LA SOCIEDAD
Promover el fortalecimiento de los valores éticos universales. Apoyar el crecimiento económico y social de las comunidades en donde nos encontremos. Cuidar el medio ambiente.

BIMBO
Misión:Alimentar, Deleitar y Servir a nuestro mundo.

VISIÓN
En nuestra Visión 2015 SOMOS:
Una empresa con marcas líderes y confiables para nuestros consumidores.
El proveedor preferido de nuestros clientes.
Una empresa innovadora, que mira hacia el futuro.
Una empresa financieramente sólida.
Un lugar extraordinario para trabajar










IMSS
Códigos de Conducta

a. Servicio
CompromisoDesempeñaré el puesto que me corresponde, considerando siempre como mi fin primordial a la población derechohabiente y usuaria, contribuyendo a una cultura de trato con calidez e igualdad, en la prestación de nuestros servicios.

b. Uso del cargo público
Compromiso

Utilizaré mi cargo con pleno conocimiento del marco normativo aplicable, buscando siempre el beneficio de la poblaciónderechohabiente y usuaria de los servicios, refrendando así la confianza depositada en mi persona, por el Instituto.77

c. Uso y asignación de recursos
Compromiso

Cuidaré, asignaré y usaré los bienes, instalaciones, recursos humanos, financieros y materiales del Instituto, únicamente para cumplir con su misión; adoptando criterios de optimización, racionalidad y ahorro.
d. ResponsabilidadCompromiso

Cumpliré con mis actividades, funciones y obligaciones de manera eficaz y eficiente, con la conciencia de sujetarme a la evaluación de la población derechohabiente y usuaria, de mis autoridades y cualquier otra autoridad correspondiente.

e. Honestidad
Compromiso

Me comportaré y expresaré de acuerdo con los valores de verdad y justicia. Acompañaré mis palabras con hechos, demanera que mi conducta sea congruente entre lo que pienso, lo que digo y lo que hago.

f. Honradez
Compromiso

Orientaré mis actos con absoluta y total transparencia, integridad y rectitud, a fin de garantizar el respeto por las normas que rigen al Instituto, así como el orden social.



g. Relación entre mis compañeras y compañeros de trabajo
Compromiso

Seré el apoyo que serequiere para lograr los objetivos del Instituto, procurando la conciliación y la colaboración respetuosa con mis compañeras y compañeros de trabajo; asimismo, promoviendo la conveniente corresponsabilidad laboral - familiar del personal a mi cargo.

h. Desarrollo Profesional
Compromiso

Colaboraré en las acciones que realice el Instituto para mi desarrollo profesional, buscando en todomomento su aplicación en las funciones encomendadas y en la mejora de los servicios.1616

i. Transparencia y uso de la información pública
Compromiso

Manejaré con confidencialidad la información que derive de mis funciones institucionales y de la que tenga conocimiento como servidora o servidor público. Asimismo, colaboraré con eficiencia, eficacia y calidad en la integración de los informes,...