Modelo cuestionario igualdad

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CUESTIONARIO SOBRE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES Y ESTRATEGIAS DE CONCILIACIÓN EN LA EMPRESA

CUESTIONARIO SOBRE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES Y ESTRATEGIAS DE CONCILIACIÓN EN LA EMPRESA

INSTRUCCIONES

El presente cuestionario consta de una serie de preguntas dirigidas a obtener información sobre la situación actual de su empresa en materia deigualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como sobre las estrategias de conciliación de la vida laboral, familiar y personal que pudiera haber implantadas dentro su organización.

A continuación encontrará tres grandes apartados que recogen información sobre las características generales de la empresa, de la plantilla y las medidas de conciliación de la vida familiar, laboral ypersonal existentes y utilizadas por los trabajadores y trabajadoras.

Al final de cuestionario dispone de un Glosario de Términos con la definición de todas las medidas.

Gracias por su colaboración.



CARACTERÍSTICAS GENERALES DE LA EMPRESA

DENOMINACIÓN SOCIAL DE LA EMPRESA:

Forma jurídica:

Año de constitución / antigüedad:

Ámbito territorial:

Sector de actividad:

• SedeCentral
• Delegación

DATOS DE LOCALIZACIÓN:

Dirección:

Código postal:


Población:

Teléfono:

Fax:

E-mail:
Página Web:

PERSONA DE CONTACTO RESPONSABLE:

Apellidos y Nombre:

Cargo:

Dirección:

Teléfono:

Fax:

E-mail:

CARACTERÍSTICAS DE LA PLANTILLA

DATOS GENERALES:

DISTRIBUCIÓN POR SEXO *
Bandas de edades Mujeres Hombres Total
Menos de 20 años20-29 años
30-45 años
46 años y más
TOTAL

DISTRIBUCIÓN POR TIPO DE CONTRATO Y SEXO *
Tipo de contrato Mujeres Hombres Total
Temporal a tiempo completo
Temporal a tiempo parcial
Fijo discontinuo
Indefinido a tiempo completo
Indefinido a tiempo parcial
Prácticas
Aprendizaje/ Formación
Otros
TOTAL

DISTRIBUCIÓN POR ANTIGÚEDAD
Antigüedad MujeresHombres Total
Manos de 6 meses
De 6 meses a 3 años
De 3 a 10 años
Más de 10 años
TOTAL

DISTRIBUCIÓN POR TURNOS DE TRABAJO Y SEXO *
Turnos Mujeres Hombres Total



Rotatorios
TOTAL

DISTRIBUCIÓN POR CATEGORÍAS PROFESIONALES
Denominación categorías Mujeres Hombres Total
Limpiadora
Peón LV/RSU
Maquinista
Conductor
Otros
TOTALDISTRIBUCIÓN POR ESTUDIOS
Nivel de estudios Mujeres Hombres Total
Sin estudios
Primarios
Secundarios
Universitarios
TOTAL

DISTRIBUCIÓN POR ESTUDIOS Y CATEGORÍA PROFESIONAL
Categoría profesional Nivel de estudios Mujeres Hombres Total
Sin estudios
Primarios
Secundarios
Universitarios
Sin estudios
Primarios
SecundariosUniversitarios
Sin estudios
Primarios
Secundarios
Universitarios

Sin estudios
Primarios
Secundarios
Universitarios
TOTAL

DISTRIBUCIÓN POR BANDAS SALARIALES
Salarios Mujeres Hombres Total
Menos de 600 €
Entre 600 y 900 €
Entre 901 y 1.200 €
Entre 1.201 y 1.800 €
Entre 1.801 y 2.400 €
Más de 2.400 €
TOTAL

REPRESENTACIÓN SINDICALSindicatos Mujeres Hombres Total
UGT
CC.OO.
CGT

TOTAL

MOVIMIENTOS DE PERSONAL:

INCORPORACIONES POR SEXO *
Evolución por años Mujeres Hombres Total
200X-2
200X-1
200X
200X+1
TOTAL

BAJAS POR SEXO *
Evolución por años Mujeres Hombres Total
200X-2
200X-1
200X
200X+1
TOTAL

INCORPORACIONES EN EL ÚLTIMO AÑO POR TIPO DE CONTRATO(200X) *
Tipo de contrato Mujeres Hombres Total
Temporal a tiempo completo
Temporal a tiempo parcial
Fijo discontinuo
Indefinido a tiempo completo
Indefinido a tiempo parcial
Prácticas
Aprendizaje/Formación
Otros
TOTAL

BAJAS DEFINITIVAS EN EL ÚLTIMO AÑO (200X)
Descripción Mujeres Hombres Total
Jubilación
Despido procedente
Despido improcedente...
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