Modelos de análisis de entorno
DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO 2
MISIÓN 2
VISIÓN 2
VALORES 2
OBJETIVOS CORPORATIVOS 2
FILOSOFIA 2
POLÍTICAS 3
METAS 3
MODELOS 3
PESTEL 3
PORTER 17
MODELO KAST AND ROSENZ WEIG 21
BENCHMARKING 31
ANÁLISIS DOFA 31
BALANCE SCORECARD 34
DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO
MISIÓN
Es una empresa formada por profesionales delárea de Administración de Empresas que se dedica al desarrollo de un producto de calidad el cual es un kit para personalizar el calzado que está enfocado a satisfacer las necesidades de nuestros clientes reales y potenciales.
VISIÓN
Ser líderes en innovación y mejoramiento continuo en la línea de kit para personalizar el calzado proyectado al año 2015.
VALORES
Responsabilidad en cuantoal cumplimiento de metas y objetivos
Lealtad: comprometidos con nuestros clientes y colaboradores
Honestidad: nos enfocamos en el desarrollo de un producto innovador siendo íntegros frente a la competencia
Pasión: sentido de pertenencia con nuestro producto y empresa
Colaboración: generar iniciativa en el equipo de trabajo para ser más productivos
OBJETIVOS CORPORATIVOS
Serlíderes en la satisfacción de las necesidades con zapatos a los que se les puede variar el tacón
Innovar frente a la presentación de nuestros productos
Hacer de la calidad una ventaja competitiva sin destruir las demás compañías
Potenciar el desarrollo del talento humano orientándolo a la cultura del servicio
FILOSOFIA
Nuestra compañía se dedica a la elaboración de calzado de dama con elsistema de fabricación que permite la flexibilidad del zapato para distintas ocasiones. La gama de beneficios del producto que elaboramos incluye zapatos, accesorios, y varios estilos de tacón.
Nuestra prioridad fundamental es la Calidad debido a lo cual nuestro producto está fabricado bajo un riguroso control, que hacen que nuestro producto sea de gran confort y resistencia al paso deltiempo.
POLÍTICAS
Calidad: la calidad es fundamental para la compañía, puesto que con ésta creamos valor. Es por esto que todos nuestros zapatos se desarrollan bajo las normas y políticas de calidad.
Realizar todas las actividades con excelencia
Impulsar el desarrollo y la capacidad de los colaboradores mediante acciones sistemáticas de acción.
Brindar un excelente servicio alcliente interno y externo.
METAS
Ser los primeros en lanzar al mercado este producto, en un plazo máximo de un año.
Consolidar la marca en el mercado y producir de ésta manera un Top of Mind en el 2015
Ampliar nuestro mercado nacional al mercado internacional hacia mediados del 2016
MODELOS
PESTEL
En el estudio del modelo PESTEL de la empresa ARTE Y TACÓN se realizo con el fin deidentificar las variables que afectan la implementación y desarrollo de la empresa.
ASPECTO POLITICO
ACICAM
La Asociación Colombiana de Industriales del Calzado, el Cuero y sus Manufacturas, ACICAM, es una entidad gremial de carácter permanente y sin ánimo de lucro[1].
Beneficios que se generan al momento de pertenecer a la asociación ACICAM:
• Planeación estratégica gremialpara el desarrollo empresarial competitivo
• Servicios tecnológicos que elevan la productividad y competitividad
• Participación preferente para su participación en el IFLS: "International Footwear and Leather Show". La feria internacional del calzado, marroquinería y prendas de vestir en cuero. Así como en EICI: "Exhibición Internacional del Cuero e Insusmo, Maquinaria y Tecnología".• Concertaciones de Moda mediante el Taller Conceptos de Moda de ACICAM; proyectos en las áreas de gestión de la producción, planeación y mercadeo estratégico; diseño y desarrollo de producto.
• Representación y asesorías al Gobierno Nacional en negociaciones multilaterales, acuerdos e integración económica y de libre comercio.
• Estudios y análisis de comercio exterior,...
Regístrate para leer el documento completo.