Nada
a) Un empleado de comercio que es vendedor pide oriente su caso. Los datos básicos de su recibo e sueldo son estos:
RECIBO DE SUELDO DE JULIO 2010
Fecha de ingreso: 6/10/03.Categoría: vendedor B CCT 130/75 (Empleados de Comercio).
Sueldo básico mensual...................................................................................$ 2.350.-Presentismo..................................................................................................... $ 170.-
Asignación por tituloterciario..........................................................................$ 100.-
Comisiones........................................... ..........................................................$500.-
Movilidad automóvil (art. 105 inc. bLCT)…...................................................$ 200.-
Asignaciones familiares.....................................................................................$ 240.-
Del análisis de recibosde haberes del último año anterior al despido son iguales, salvo en los siguientes puntos:
1) Las comisiones de marzo y abril de 2010 fueron de $ 400 y en los meses de enero y febrero de 2010 nolas percibió por la bajante en las ventas;
2) La bonificación por título terciario comenzó a percibirla en diciembre de 1009 cuando lo obtuvo.
b) Trae un telegrama recibido el 15/8/10 que indica:"Queda despedido a partir del día de la fecha. Haberes a su disposición".
c) Trae la planilla de su Convenio Colectivo de Trabajo donde consta la resolución del Ministerio de Trabajo de la Naciónfijando que el salario promedio convencional al que pertenece es de $ 3000.
d) Afirma y trae pruebas (facturas, liquidaciones, notas de clientes, nombres de testigos) acerca de que en realidad comenzó suvinculación el 6/10/02.
e) Concurrió a la AFIP y le informaron que sobre las comisiones liquidadas no le han ingresado los aportes jubilatorios durante todo el año 2009.
f) Trae un telegrama...
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