Negociar Salario

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http://no ticias.universia.edu.pe/empleo /no ticia/2013/08/26/1044976/3-respuestas-pueden-co ndenar-fracaso -nego ciacio nsalarial.html

3 respuestas que puedencondenar al fracaso tu negociación
salarial
Las respuestas más comunes a la hora de entablar una negociación salarial, son las mismas que pueden
condenarla al f racaso. Puede que suenen cordiales perosi realmente deseas que tu trabajo reciba el pago
que merece, debes evitar estas 3 respuestas en toda negociación salarial

En toda negociación el empleador lanzará
una cifra inicial queposiblemente sea mucho
menor a la que tú mereces, por lo que si
aceptas sin chistar perderás unos cuantos
dolores

Todos queremos que nuestro salario esté acorde
a lo que realmente vale nuestro trabajo,pero la
realidad demuestra que para lograrlo tendremos
que entablar una negociación con nuestro
empleador. En esta instancia tus tres respuestas
más comunes, suelen ser también las tres f rases quepueden provocar que no recibas el sueldo que
mereces por tu trabajo. De acuerdo con Colette Ellis of InStep Consulting y CBS News, estas son las 3
respuestas que pueden condenar al fracaso tunegociación salarial:
Respuestas a evitar en una negociación salarial: 1- ¿Cuánto suelen pagar en este puesto de
trabajo?
Al hacer esta pregunta dejas entrever una serie de cosas. No dedicaste el tiemposuf iciente a inf ormarte
sobre el cargo que deseas obtener, lo que te hace quedar como un candidato perezoso y desinf ormado.
Además, automáticamente pusiste la pelota del lado de los empleadores,dándoles la oportunidad de
ahorrarse unos cuantos dólares con tu contratación.
Respuestas a evitar en una negociación salarial: 2- Sí, eso suena bien
En toda negociación el empleador lanzará unacif ra inicial que posiblemente sea mucho menor a la que tú
mereces, por lo que si aceptas sin chistar perderás unos cuantos dolores, además, de hacerte quedar
como un empleado f ácil de conf...