negocio inclusivo


Universidad del Cono Sur de las Américas




Trabajo de investigación
Tema:
Negocio inclusivo a través de la capacitación de promoción alternativa

Profesora: Lic. Rosanna González

Cátedra: Administración
Integrantes
Magno Candía
Maryan Franco
Julio Ibarra
Alan Pérez

Año: 2013Negocio inclusivo a través de la capacitación de promoción alternativa

Índice
Portada
Caratula Pág. 1
Capítulo I: Introducción del contenido
1.1 IntroducciónPág. 4 - 5
1.2 Tema Pág. 6
1.3 Definición o planteamiento de problema Pág. 6
1.4 Necesidad de estudiar el problema Pág. 6
1.5 ObjetivosPág. 7
1.5.1 Objetivo general Pág. 7
1.5.2 Objetivos específicos Pág. 7
1.6 Glosario Pág. 8
1.7Presentación del esquema Pág. 9
Capítulo II: Bibliografía utilizada
2.1 Marco teórico Pág. 10
Capítulo III: Metodología seguida
3.1 Metodología empleada Pág. 11
Capítulo IV: Desarrollo del tema yResultados
4.1 Negocio inclusivo a través de la capacitación de promoción alternativa Pág. 12
4.2 ¿Cuáles son los tipos de negocios inclusivos? Pág. 13
4.3 Esta clase de negocio permite… Pág. 14
4.4 Beneficios de negocios inclusivos Pág. 144.5 ¿Por qué desarrollar un negocio inclusivo? Pág. 15
4.6 La nueva estrategia de los negocios inclusivos Pág. 15
4.7 La capacitación de promoción alternativa como un negocio inclusivo Pág. 16 – 17 - 18
4.2 Presentación del resultado Pág.19 – 20 - 21
Capítulo V: Conclusiones
5.1 Conclusión Pág. 22

Negocio inclusivo a través de la capacitación depromoción alternativa

5.2 Conclusión personal por integrante Pág. 22 - 23
5.2.1 Magno Candía Pág. 22 - 23
5.2.2 Maryan Franco Pág. 22 - 23
5.2.3 Julio IbarraPág. 22 - 23
5.2.4 Alan Perez Pág. 22 - 23
Capítulo VI: Anexos y Referencias
6.1 Anexo Pág. 24
6.1.1...